Отзыв сотрудника о компании Папа Джонс Санкт-Петербург
05 апреля 2024 г.
- Неэффективное распределение труда. Придя на должность «кассира», вы рискуете вынужденно стать еще и уборщицей, нарезчиком, мойщиком посуды и складским работником. Конечно, никаких надбавок за это вы не увидите. Могут спокойно поменять график, сдвинуть его на пару часов. И хоть в объявлении и указано 2/2 или 3/3, но придется выходить 5/2, если хотите увидеть хоть что-то отдаленно похожее на деньги. Зарплата не соответствует сумме в объявлении, и это чуть ли не первое, что скажет вам менеджер на собеседовании (хоть честно). Руководство приезжает просто всех отыметь, отработал 4 месяца и ни разу ничего хорошего не слышал. Заказы на стоп никогда не ставят, даже когда тепловые шкафы забиты и приходится ставить на печь гору в метр высотой, а чековая лента длиной в 4 метра вся в заказах. Из-за этого люди ждут заказы по 2−3 часа, ведь курьеров также не хватает, по итогу треть заказов банально выбрасывается в помойку, а оставшееся приходит клиентам холодным и засохшим. И в связи с тем, что ты и кассир и нарезчик/упаковщик, то в момент, когда у тебя с десяток заказов, могут спокойно позвать за стойку, где уже стоит недовольная очередь, благо повара подменяют на нарезке, иначе это просто невыполнимая задача. В общем, работа неблагодарная. Если повезет, то попадете в точку без заказов с хорошим коллективом, где половина камер отключена и происходит ликвидация продуктов желудками персонала, а может не повезти и окажетесь на моем месте. Всем peace :) + бесплатное питание (8 ч, 3 раза в день) + хороший коллектив + перспектива карьерного роста, если вы только пришли в общепит (так себе перспектива, но с чего-то нужно начинать) + Развозка после смены
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Похожих отзывов нет