Работа в ОЗОН - Отзывы сотрудников

Прошёл собеседование,предупредил о том что надо отработать две недели на старом месте.Уволился и остался у разбитого корыта.Вакансия оказалась уже закрыта.По телефону который оставляют для связи вечно не дозвониться.

Внимание! Компания «Озон» преднамеренно занимается антироссийской подрывной деятельностью, по целенаправленному сведению на «НЕТ» всех усилий и мер, принимаемых по борьбе с распространением коронавируса. Целенаправленно на собеседованиях делает абсолютно всё возможное, чтобы делать максимально возможным заражение и распространение коронавируса. Вот как проходило моё сегодняшнее собеседование в компании «Озон» В пятницу 23 июля мне позвонили с «Озона» и пригласили на собеседование на должность «Ночной оператор склада» по адресу Скотопрогонная улица, дом 35, строение 3 в 15:00 в понедельник 26 июля. Сегодня, в понедельник, в 14:45 я прибыл по указанному адресу, стоя перед длинным зданием, набрал номер некоего [И.], чей номер мне прислали из «Озона» по смс и велели по приезду ему позвонить. Вот его номер -7 (xxx-xxx) 32−06. Я в 14:50, стоя у центральной проходной, позвонил ему, сказал, что ...

Зарплату не платят совсем, обещают, обещают, а потом вообще перестают отвечать.

Полнейшая анархия. Работаю на складе в Москве. Сотрудников туда местный начальник набирает по своему усмотрению, тех, кто умеет льстить. Соответственно и работа на складе идет медленно за счет нерадивых сотрудников.

единственное и главное — заменить инспектора [К.] по набору работников! это должно осуществляться компьютеризированно на основе анкеты, которую заполняет работник при трудоустройстве… а не выспавшаяся женщина, основываясь на личных интересах — кто нравится, а кто не нравится при онлайн-встрече… их оказывается не заинтересовало то, что человек готов к долгому рабочему дню на ногах, что человек не курит и готов работать в ночные смены… какие вам тогда сотрудники нужны? те, которым можно обещать 50 тысяч… а платить 25, и при этом они не будут возмущаться! никаких.

Аутсорсинг полный отстой! Ни в коем случае не беритесь за подработки, если вас не трудоустроили официально в Озон!

Тружусь в компании уже почти полгода, пока вроде бы сложностей не случалось. Начальство лояльно относится к работникам, оказывает помощь в урегулировании проблем. Зарплата платится в срок. Конечно, случаются и напряженные ситуации, но от этого любая компания не застрахована.

Случаются заминки с выплатой зарплаты, но не критичные. Приключаются и внезапные ситуации, но все решается оперативно в рабочем порядке.

Не представляю, о каких тестах на собеседовании здесь рассказывают. У меня все было по-другому. Назначили явиться к определенному часу, я пришел, кроме меня никого не было. Мне выдали анкету, попросили заполнить, затем пригласили на интервью. После вышел, а в коридоре уже толпа людей. Через некоторое время раздался звонок и озвучили, когда выйти на работу. Трудоустройство официальное, оплата проезда и питания. Уровень зарплаты соответствует заявленному в вакансии. Опоздания наказываются.

Пришел на вакансию специалиста по работе с клиентами. Советую как следует взвесить всё перед тем, как претендовать на эту должность. Расскажу почему. Не так давно ввели такую штуку как оценка от клиента. А обращаются к операторам, в основном, уже люди с критическими замечаниями и, естественно, пятерку вам никто не поставит. Ну а зарплата ваша будет зависеть от этих оценок. Работа требует огромной стрессоустойчивости. Начальство требует повышать рейтинги, а как их повышать, если клиент уже в плохом настроении на линии. Сочувствовать вам не будут, помощи ждать тоже неоткуда.

Вначале вас будут закидывать огромным количеством тем и тестов, а под конец уже вы будете проходить легкие темы, что, по-моему, не логично. Однако, пособ закидать информацией вначале, чтобы отсеять половину людей, которые не смогут пройти тест на сто процентов, оказался рабочим. Большая часть людей уже после первых тем начала уходить. На протяжении всего обучения вы самостоятельно будете проходить практику и обучаться. Никто вам не поможет с вашими вопросами. Даже если что-то будете спрашивать, отговорятся одним словом или скажут: «Все есть в подсказках». Также будут говорить о том, что главное пройти итоговый тест, и все будет хорошо, но тут есть маленькая оговорочка: из тех людей, которые пройдут хорошо тест, отсеют половину, а остальным помашут ручкой и даже не объяснят, почему отсеивают. Лично у меня в группе отсеивали достойных людей, и я сейчас веду речь далеко не о себе. Обидно за...

Не представляю, как так можно, что в такой огромной компании на руководящих должностях сидят неадекватные личности. Приехала на собеседование и два часа ожидала собеседования. Так и не дождалась. А когда дозвонилась в кадровый отдел, то мне сказали, что на момент моего ожидания вакансия уже была занята. Вот такое отношение!

Сначала заваливают кучей тем и тестов. Лёгкие задания будут уже под конец, что кажется странным. Похоже, делают так, чтобы сразу отсеять тех, кто не сдаст всё на 100%. Многие ушли уже на старте. Обучение полностью самостоятельное. Никто ничего толком не объясняет. Если что-то спросить — скажут: «ищи в подсказках». Обещают, что главное — итоговый тест. Но даже если сдать его хорошо, это ничего не гарантирует. Половину всё равно убирают, без объяснений. В нашей группе ушли те, кто реально тянул всех. И непонятно, по какому принципу выбрали остальных. Возникает ощущение, что просто используют бесплатный труд. И да, если не пройдёшь — денег за обучение никто не заплатит.

Назойливо зазывали на собеседование, но после собеседования почему-то так и не вышли на связь. Учитывая, что основная часть сотрудников гости из азиатских республик, то понятно, что сотрудники с опытом им без надобности.

На собеседовании рассказывают сказки о хорошей зарплате и крутых условиях работы. По факту обучение проводится на самом низком уровне из всех, где я его проходил. Тренер совсем ничем не помогает, даже рабочую группу создать не в состоянии. Обучаетесь самостоятельно, так вас ещё и отправят работать на линию, отвечать клиентам компании, когда вы даже не прошли обучение и адаптацию. За само обучение не заплатят ни копейки, так как отсеют большую часть в конце. Хотя на собеседовании будут говорить, что возьмут всех, кто пройдёт итоговое тестирование. В общем, проходная шарашка, никакого не ожидал от крупнейшего Российского интернет-магазина такого наплевательского отношения.