Работа в ОЗОН - Отзывы сотрудников

Устроился в октябре. Обучение — три-четыре дня, потом отправили на склад упаковки, постажировались пару дней. Начали работать. Постоянно на ногах: первая смена с 8:00 до 20:00, ночная с 20:00 до 8:00. Корпоративный транспорт возит, водители — сплошное быдло. В столовой кормят отбросами, меню отвратительное, и после неё от тебя так же воняет — вентиляции нет. Начальство — одна молодёжь, не умеет говорить чётко, только матом между собой и с работниками, никакой субординации. Зарплату обещали от 60 000, а за полтора месяца с трудом вышло 43, и то с дополнительными сменами в мои выходные. Ноябрь работали более-менее, в декабре гнали до изнеможения — перед праздниками были завалы. Народ набирают пачками, пачками же и увольняются — работодатели недобросовестные, всем плевать. Бухгалтерия хитрая: за 10 дней больничного заплатили 2500 рублей. Как думаете, это нормально? Делайте выводы, господа...

«Рассвет» ворует деньги из зарплаты — платят не всю сумму. ООО «Рассвет» принимает на работу через «Озон», но зарплату задерживают, а потом просто не отвечают на звонки. За декабрь так и не заплатили. Люди, обходите ООО «Рассвет» стороной!

Зарплату выдали неполностью, причины не объяснили. Уволили втихушку, только сообщение отправили об этом. А так здесь заставляют брать дополнительные смены, если не согласишься - ты плохой работник. Коллектив делится на 2 лагеря - приближенные и простые работяги. Когда подписываешь договор, врут про зп, а потом в глаза стыдно посмотреть. Не рекомендую туда идти, пожалейте свои нервы и уважайте себя.

Недоплатили зарплату.. Никак это не объяснив. Уволили втихоря сообщив по смс. Заставляют просто выходить на подработки. Не выйдешь ты плохой. Коллектив делится на приближенных и на тех кто просто работает. О зарплате при подписании договора врут. А потом в глаза не смотрят. Не советую туда идти. Берегите свои нервы и уважайте свои труд.

Работал аутсорсом в данной компании. ЗП стабильная и хорошая, но могут оштрафовать за всякую мелочь, как было со мной. Прокатился на рохле — остался без оплаты рабочей смены. Ни моя компания, ни Озон не оплатили смену, аргументируя, что за езду на рохле в Озон штраф. Хотя при устройстве не было никаких объяснений, нет списка штрафов, нет инструкции по технике безопасности. И, соответственно, я не подписывал никаких договоров. Могут удержать ЗП или вычесть с ЗП «потеряшку», если на ней был твой пик последний. В объявлении говорится: перерыв на обед 1 час, но по факту 30 минут, а бывает и того меньше. Перерывы каждые два часа, но и их не бывает. В столовой стульев, отсилы, штук 10. Работа на ногах, не дают даже присесть, если нет работы. Вечно нужно носить маску, но только когда руководство. А в остальное время всем пофиг. Температуру не измеряют, а если и измеряют, то она показывает непра...

Ужасное отношение к сотрудникам, старшие по смене вообще не подходят, ничего не объясняют, ни какой информации по поводу работы, перерывов, перекуров от слова совсем. Правила все нарушены, отношение к товару, качеству плевательское, отправка людям идёт брак, пересорт и не пойми чего. Вообщем всем на всё наплевать и заставляют так работать новых сотрудников, им важно количество и пики, потому что начальству идёт за это премия, а люди там как рабы и мусор. в общем граждане никогда не устраивайтесь на ОЗОН,там нечего делать, не теряйте сил, нервов, время и деньги.

Ужасное отношение к сотрудникам, старшие по смене вообще не подходят, ничего не объясняют, никакой информации по поводу работы, перерывов, перекуров от слова совсем. Правила все нарушены, отношение к товару, качеству плевательское, отправка людям идет брак, пересорт и не пойми чего. В общем всем на всё наплевать и заставляют так работать новых сотрудников, им важно количество и пики, потому что начальству идет за это премия, а люди там как рабы и мусор. В общем граждане никогда НЕ устраивайтесь НА ОЗОН, там нечего делать, не теряйте сил, нервов, время и деньги. Ни каких

токсичный персонал, проходила 2 собеседования, что на том, что на другомруководители сидели с недовольными лицами, на те вопросы, которые я не смогла ответить, говорили "мда" или строили гримасу. Первый раз столкнулась с таким поведением. Собеседование на должность в офис. Возможно тем, кому сильно нужна работа, примут это и пойдут, но мне таким поведением испортили впечатление о компании, услугами которой я пользуюсь. и как минимум это некультурнотак себя вести. Конечно, в такой компании работать я не хочу.

На мой взгляд, гнилая компания. Очень не рекомендую данную компанию. Приглашали на вакансию «Оператор поддержки партнеров». Заполнила анкету, после связался менеджер и назначил собеседование. После собеседования обозначили примерное время, когда начнется обучение, а это 7−10 дней, пока они примут все документы и т.п. К слову, т.к. у них типа официальное оформление, то запросили весь пакет документов для оформления со всеми персональными данными. В ожидаемое время, спустя дней 10, мне позвонили и сказали, что на этот месяц группы на обучение сформированы и для меня обучение начнется 24 января, т.е. больше, чем через месяц. Сказать, что я была в ах…, ничего не сказать, но решила, пофиг, новогодние праздники на носу, подожду. Прошли праздники и сегодня 12 января мне приходит сообщение, что набор у них закрыт и можно идти лесом. Это вообще что за манипуляции дебильные? [censored] Никому не р...

Никому не советую работу в данной конторе. Пригасили на вакансию специалист по поддержке пользователей удаленно. С оформлением в штат у них проблемы, так как видите ли у них проблемы с курьером, то, что они нарушают сроки оформления по Трудовому законодательствуникого не волнует. Зарплата, указанная в вакансиификция, по факту ее вряд ли кому то заплатят. Оказывается, что треть от суммыэто премии, которые еще нужно заслужить, выдают их только в новолуние в последнюю пятницу года, читайникогда. Зарплату, указанную в договоре они так же не платят, у них там свои расчеты. В результате за 3 недели пятидневки я получила 7200руб., такую мизерную суммуя не получала даже работая в студенческие годы. В общем, во многом уникальная контора, которой все равно на работников и на государственные законы.

Месторасположение, есть много аусорс компании, где много людей нерусских работают на складе

Обещают график на выбор, 5/2 или 2/2 но их не дают, не заключайте с ними договора ,устанавливают свой график и если нарушить то штраф.

Кинули на деньги. За всё штрафуют и за питание и проживание платите вы сами. Труд рабский.

Киданули на зп, везде штрафы, питание и жилье сами оплачиваете. тут не работники, а крепостные.

Начальник, а это уже огромный недостаток. Экономит на всём, что можно. Если ты заболел, то он тебя уволит, так как не любит платить больничный. Но, видимо, человек не понимает, что не он платит, ну максимум 3 дня. Но мы же обеднеем, если заплатим, по этому лучше найти причину и уволить. Как это было с одной девочкой после НГ. Она жила в деревянном доме, и из окон дуло, она простудилась, а этот «умный человек» начальник сказал, что она не вышла на работу, так как пила. Хотя в тот день она не пила, да и вообще не пьёт. Я была в шоке. Тебе какая разница, кто на работе? У человека веская причина, и пункт работал так как есть замена, но нет — надо уволить. Как он любит говорить, незаменимых людей нет. Хах, ну да, не ты же обучаешь. Поэтому постоянно берёт новеньких, стажирует за 15 тысяч по 12 часов, уже не хило так, да? А потом спустя 3−4 месяца, чтобы не платить 20 и выше, просто увольняет ...