Работа в Онлайнтурс - Отзывы сотрудников

Рейтинг
3.0
Рекомендуют
57%
Оценка компании
5
1
4
2
3
1
2
2
1
1
Оценки по категориям
4.8
Условия труда
3.8
Руководство
3.5
Условия для отдыха
4.1
Коллектив
4.0
Уровень дохода
3.2
Возможности роста
О компании
Отзывы7
Вакансии

Onlinetours – современная, амбициозная команда экспертов в сфере туризма. Мы входим в топ-3 компаний по онлайн-продаже путешествий, ежегодно развиваемся и успешно адаптируемся к новым условиям рынка.

Наша цель — делать отдых доступным и выгодным для всех, принимая во внимание потребности каждого клиента и обеспечивая заботу на каждом этапе. Onlinetours — это удобный поиск пакетных туров, который посещают порядка 2,5 млн пользователей каждый месяц.

В команде более 150 сотрудников, которые влюблены в своё дело и всегда готовы помочь коллегам и клиентам. Мы регулярно расширяем нашу команду профессионалами в разных областях, чтобы сделать работу компании ещё эффективнее. Многие из них остаются с нами надолго: сейчас стаж в компании более четверти сотрудников 5+ лет. Есть и те, кто делает путешествия с Onlinetours доступнее уже больше 10 лет. Головной офис находится в Москве, а ещё более 30 представительств — по всей России.

Более 700 тыс. путешественников уже отправились в тур мечты вместе с нами. Хотите стать частью большого и увлекательного дела? Присоединяйтесь к Onlinetours!

ОКВЭД:
49.412 Туристические компании
7.541 Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц.сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)
Официальный сайт:

Отзывы о компании Онлайнтурс

Оценки
31 декабря 2025
Официальное оформление по ТК РФ есть, но на практике график 2/2 никак не отражён в трудовом договоре — вместо этого график 5/2 при фиксированном окладе. Переработки, работа в праздничные дни и выходные — не оплачиваются и даже не учитываются. KPI настолько занижен, что его можно выполнить за 10–15 дней месяца, но это не ведёт к бонусам или пересмотру нагрузки. Руководители отделов — очень молодые, с минимальным управленческим опытом, которые вместо компетенций оперируют расплывчатыми «корпоративными ценностями». Принимают решения на основе субъективных «ценностей», которые остаются загадкой для сотрудников. Критика или попытки обсудить нарушения ТК (например, неоплачиваемые переработки) воспринимаются как личная угроза. Увольнение в таких случаях происходит быстро, с пафосными речами о «необходимости расстаться по культурному коду», но на деле — из страха перед трудовой инспекцией и неж...
Читать весь отзыв
Валентина
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии Онлайнтурс

Работать с входящими заявками с сайта. Подбирать для клиентов идеальные путешествия и помогать им отправиться в классный отпуск.

Оставьте свой отзыв о "Онлайнтурс" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
1
4
2
3
1
2
2
1
1
Оценки по категориям
4.8
Условия труда
3.8
Руководство
3.5
Условия для отдыха
4.1
Коллектив
4.0
Уровень дохода
3.2
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.