Отзыв сотрудника о компании Онлайн-школа Тетрика Бугульма
08 июля 2026 г.
Это мой первый опыт работы в онлайн сфере. Работаю полтора года.Поэтому могу сказать , что нравится данная работа . Подходит гибкий график работы, а также своевременная оплата труда. Хороший руководители и коллектив.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководству компании следовало бы обратить большее внимание на текучку кадров. И по возможности проводить беседы со всеми увольняемыми и увольняющимися. Изначально работа понравилась. Тимлиды показались адекватными, помогали, подсказывали, учили. Но в дальнейшем оказалось, что эти же тимлиды и старшие менеджеры искусственно занижают конверсию одним и повышают - другим менеджерам. Это существенно отражается на зарплате. Например, у них есть возможность включить распределение звонков на менеджера, у которого выходной. Менеджер не отвечает на звонки , и тем самым его конверсия падает. Так же они регулируют падение звонков на определённых менеджеров. И получается, что один менеджер работает, а другой - "ловит" автоответчики. Нюансов очень много. Коллектива как такового - нет от слова совсем. Если бы тимлиды и вышестоящее руководство было заинтересовано в том, чтобы был коллектив, чтобы сотру...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Работа по сменам, конкретная оплата по договору Работа онлайн, поддержка руководителя, обучение на первоначальном этапе, на этом все, остальное минусы. Подписывается договор ГПХ при приёме сотрудника, где указаны общие условия, а конкретные условия-это все устная договорённость по оплате, по графику и другое. По факту нет конкретики в оплате, график 8 часов в день необходимо соблюдать, но в договоре нет таких условий. В общем сомнительная организация.
Нет комментариев
0
0
Нас перевели из др. компании, в нашей группе было 40 чел, спустя 3нед осталось 13чел(мы все с опытом тел. продаж в аналогичной сфере, но работать в тетрике не стали). И еще часть уйдет после первого месяца. Я проработала почти 3 недели(4д обуч. + 2нед). Заплатили мне только за нормой-часы, за сделки не заплатили и за обучение. Сделки не заплатили тк не выполнен план хотя изначально говорили первый месяц план не смотрят. За обучения не платят если не отработаешь месяц. Стоимость норма часов- меньше я еще не встречала. Работа в наумене, т.е. звонки идут без перерыва. Встать налить воды и т.п. только через перерыв. Продажи агрессивные. Тетрика изначально обещает или не договаривает много. Обязательно если соберетесь туда спрашивайте всё: про н.ч., про больничный, про оплату если вы не отраб. месяц и тп. Если вы агрессивный продажник, вам всё равно на негатив и готовы сидеть за компом не под...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Подмена трудовых отношений и отсутствие профессиональной этики у руководства Проработала в компании некоторое время и хочу предостеречь соискателей от системных проблем, с которыми столкнулась лично. На собеседовании обещали график 5/2, по факту вывели на 2/2. Из-за этого возник хаос в задачах и долгая адаптация, так как руководство само не понимало, чем именно я должна заниматься в рамках нового графика. Компания не оформляет в штат по трудовому договору, а работает через самозанятость. При этом график работы фиксированный, что фактически является признаком скрытых трудовых отношений. Социальных гарантий (оплачиваемых отпусков, больничных) нет. Руководство считает нормальным писать в личные мессенджеры в выходные дни. На просьбы соблюдать Work-life balance отвечают пренебрежительно: «тебе что, сложно просто смахнуть уведомление?». При этом наблюдается избирательная «травля» — такие треб...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Подмена трудовых отношений и отсутствие профессиональной этики у руководства
Проработала в компании некоторое время и хочу предостеречь соискателей от системных проблем, с которыми столкнулась лично.
На собеседовании обещали график 5/2, по факту вывели на 2/2. Из-за этого возник хаос в задачах и долгая адаптация, так как руководство само не понимало, чем именно я должна заниматься в рамках нового графика.
Компания не оформляет в штат по трудовому договору, а работает через самозанятость. При этом график работы фиксированный, что фактически является признаком скрытых трудовых отношений. Социальных гарантий (оплачиваемых отпусков, больничных) нет.
Руководство считает нормальным писать в личные мессенджеры в выходные дни. На просьбы соблюдать Work-life balance отвечают пренебрежительно: «тебе что, сложно просто смахнуть уведомление?». При этом наблюдается избирательная «травля» — такие...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0