Я готова поделиться тем, как реально устроена работа в этой онлайн школе, на основе более 2-ух месяцев опыта сотрудничества. Это будет полезнее и честнее для новых сотрудников, чем неаргументированный негатив и оскорбления лояльных школе сотрудников от людей, не продержавшихся и недели. 1. Базу дают из людей, которые оставляли заявки на участие в мероприятиях школы. Им мы предлагаем смотреть запись или повтор [censored], и если они отсмотрели 2.5 часа до конца, тогда ведём переговоры о покупке. С каждым днём получаю всё более свежие и горячие заявки. Наверное, просто потому что делаю продажи) 2. CRM у них стоит амо. До первых двух продаж работала в гугл таблицах, не жаловалась. 3. Официальное трудоустройство есть. Мне, например, оно не нужно, но примерно половина штата оформила самозанятость. 5. Скрипты выдали с первого дня, под все типы клиентов. Немного помогли войти в колею, но продажи они и в Африке продажи. 6. Продукт реально хороший. При мне другие менеджеры по продажам уходили со своей позиции на курс и оставались мега-довольными, пища от радости)) 7. График я выбрала 6/1 после прохождения стажировки. Хотя могла бы взять и 5/2, но это уже моё дело, никто не заставлял. 8. Оклад 10 тысяч, процент переменный от 3 до 5 с половиной. Конкурсы и премии есть. 9. Распределение заявок сугубо на основе показателей конверсии. Кто лучше продаёт — того и заявки, справедливо. Звонить кому всегда есть. И спасибо [И.С.П.] за вовлечённость в меня с первого дня стажировки. Столько обратной связи по звонкам, тем более ещё на стажировке, не получала ни от одного ропа в оффлайне! Недочёты есть везде и всегда. Возможно, раньше у [А.] и команды было по-другому, сейчас я расписала всё как есть и без приукрас..
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права