Отзыв сотрудника о компании ОКА ВОЛГА Нижний Новгород
09 марта 2021 г.
Официально проводят минималку. Отпуск не оплачивают. Сначала начисляют отпускные по белой зарплате на карту, а затем все вычитают из зарплаты в конверте. То же самое с больничными. За косяк, сделанный кем-то, вычитают со всех. При упоминании о повышении зарплаты: не нравится — уходи, найдем других. Отношение руководства к работникам — как к расходному материалу. Такая наглость в оплате труда процветает от того, что никто никуда не жалуется. Хорошо хоть в отзывы пишут..
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В первый же день знакомства с коллективом бросилось в глаза, точнее, интуитивно почувствовал тягостную атмосферу в коллективе. Конечно, понял, что дело не отдельно в взятых сотрудниках, а возможно, в руководстве так называемой конторе Ока Волга. Ну, подумал, меня это не коснётся, главное — выполнять добросовестно свою часть работы. Не проработал и двух месяцев, как дух хамского и пренебрежительного отношения к «холопу» всё-таки вылезло наружу. Не стал унижаться, молча развернулся и уехал домой. До получения чёрной зарплаты в конверте оставалось два дня.
Нет комментариев
0
0
Главные недостатки — неоплачиваемый отпуск и СЕРАЯ зарплата. Неоплачиваемый отпуск возможен благодаря серой зарплате. Официально проводиться минималка — 13 500 руб. Эта сумма за вычетом подоходного налога в размере 13% перечисляется на карту. Все остальное — в конверте. Отпускные (из расчета по минималке) начисляются на карту, а потом удерживают из зарплаты в конверте. Мало того, что на тебе экономят на налогах, так еще и нагло объб@ывают с отпуском. Все штрафы также удерживают, нагло ухмыляясь, из твоего конвертика. Такая же история и с больничными.. Зарплата выплачивается вовремя
Нет комментариев
0
0
Работа для студентов, научат многому, но только за еду. Перспектив 0. Год-два поработать, войти в тему ремонтов и искать нормальную работу. Система оплаты труда рейтинговая — кто больше накрутил рейтинг тот получает достойно, за счет тех кто ниже в рейтинге. Желающих подкрутить рейтинг — 80–90% инженеров. Практически все занимаются поиском новых лазеек в системе начисления баллов. Трудовое законодательство руководство компании старается не замечать т.к. оно очень портит настроение руководству. Могут настойчиво попросить выйти в свой выходной или ночную смену, соответственно всё это не за деньги, а за баллы в рейтинге. Другими словами можно ночь или выходной выйти и отработать за 200 — 300 рублей если не повезёт и в конце месяца кто-то из других инженеров сильно подкрутит рейтинг. Есть замечательно отлаженная и успешно функционирующая «система штрафов» при средней зп инженера 35000р «штра...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Зарплата серая, часть на карту, часть в конверте. Отпуска не оплачиваются. Сначала перечисляют отпускные на карту, а затем вычитают из зарплаты в конверте. То же самое с больничными. Официально проводят минималку. Карьерного роста никакого. Премий нет. Есть только штрафы. За чей-то косяк будут вычитать со всех. Зарплата невысокая. Отношение руководства к работникам — как к расходному материалу. Не нравится — уходи, других наберем..
Нет комментариев
0
0
Работа для студентов, научат многому, но только за еду. Перспектив 0.Год-два поработать, войти в тему ремонтов и искать нормальную работу. Система оплаты труда рейтинговая — кто больше накрутил рейтинг тот получает достойно, за счет тех кто ниже в рейтинге. Желающих подкрутить рейтинг — 80−90% инженеров. Практически все занимаются поиском новых лазеек в системе начисления баллов. Трудовое законодательство руководство компании старается не замечать т.к. оно очень портит настроение руководству. Могут настойчиво попросить выйти в свой выходной или ночную смену, соответственно всё это не за деньги, а за баллы в рейтинге. Другими словами можно ночь или выходной выйти и отработать за 200 — 300 рублей если не повезёт и в конце месяца кто-то из других инженеров сильно подкрутит рейтинг. Есть замечательно отлаженная и успешно функционирующая система штрафов при средней зп инженера 35000р штраф со...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Главные недостатки — неоплачиваемый отпуск и серая зарплата. Неоплачиваемый отпуск возможен благодаря серой зарплате. Официально проводится минималка 13 500 руб. Эта сумма за вычетом подоходного налога в размере 13% перечисляется на карту. Все остальное в конверте. Отпускные (из расчета по минималке) начисляются на карту, а потом удерживают из зарплаты в конверте. Мало того, что на тебе экономят на налогах, так еще и нагло обманывают с отпуском. Все штрафы также удерживают, нагло ухмыляясь, из твоего конвертика. Такая же история и с больничными. не знаю, что сказать
Нет комментариев
0
0