Условия труда все хуже и хуже. Постоянная текучка кадров, так как написано з/п ОТ 50 000 (где-то якобы аж ОТ 70 000), а по факту, дай Бог, ДО 50 000, новые «сервис-инженеры» приходят и уходят чуть ли не каждый месяц после того, как увидят свою з/п. З/п не поднимали с 2016, недавно еще и убрали премию, если ты не делаешь продажи интернета, т.е. по факту зарплата еще и уменьшилась на 5000-7000 руб. А делать продажи, это в том числе раскидывать бесплатно по ящикам рекламу — с фотоотчетом! Некачественная продажа (например, если клиент не пользуется интернетом второй месяц) — ШТРАФ 3000 рублей. Работать становится все сложнее, теперь много клиентов, которым надо 100+ скорость, а это и кабель толще при забитых стояках, и обязательный доступ в подвал чердак через ТСЖ для установки доп. оборудования, и неактивных клиентов не забрать, и менять кабель в квартире клиента, если у него уже есть, но не тот (до 100 Мбит), часто со сверлением в квартиру, а оплата такая же. С собой таскаешь метров 200−300 кабеля разных видов, пару роутеров и пару приставок. Также нужны запасные приставки (а их еще и два вида), ведь заявки теперь добавляют сверху в течение дня на любой интервал (замена приставки оплата 120 руб). Иногда таскаешь перфоратор, если клиент сам сказал, что нужно сверлить. Иногда сверление оказывается сюрпризом, и ты просто переносишь заявку, ничего не заработав. Бензин, транспорт не оплачивают, хотя работа разъездного характера. В день может из 6 заявок 4 откажутся или им что-то не подойдет, и клиент не оплатит заявку — за это тоже не платят — ты протянул кабель бесплатно. Появляется много отчетов после закрытия заявки вплоть до вставления ссылок с спидтеста и фотографий провода в квартире и за квартирой клиента, а оплата такая же. График работы 9−22, первая заявка у тебя может быть с 10−12, потом следующая с 16−18, потом жди клиента, который только к 21 подойдет. Время, что ждешь, не оплачивают, оклада нет. А может наоборот, с 10−12 дадут 5 заявок и ты должен всех обзвонить, извиниться и переносить клиентов на другое время сам. В среднем по рынку з/п уже ниже некуда, но фирма решила не повышать з/п, а компенсировать нехватку сотрудников вновь приходящими (хоть и ненадолго), за опытных давно работающих монтажников не держится. Девиз фирмы — увольняйтесь, мы наберем новых. Вовремя зп белая, оплата мобильной связи, иногда выдают инструмент и форму
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
02 апреля 2022 г.
ЗП не повышают, гсм и амортизации нет, время работы с нарушениями трудового законодательства 13 часов + наряды закрываешь ещё вечером дома. Всё что можно сказать. Коллектив хороший но это нет заслуга работодателя
Нет комментариев
0
0
01 апреля 2022 г.
Их очень много. Канечно как и везде. Общаюсь с ребятами которые ушли в другие компании, говорят что не жалеют ни капли что ушли и ты беги от туда.
Нет комментариев
0
0
01 апреля 2022 г.
Минусов очень много. Везде конечно есть, но я когда поговорил с ребятами, которые ушли, то они сказали, что не жалеют вообще, так что и вам советую не устраиваться сюда.
Нет комментариев
0
0
30 января 2022 г.
Обучение ни какое. Только через 2 недели таскания за опытным работником старший дал методичку. Никто ничего толком не объяснял. Симку и программы для работы получил только через месяц. Удостоверение так и не дали, а без него ключи от тех. помещений получить сложно. Что бы как то работать надо очень хорошо знать все детали этого квэста: где находятся ключи, до какого времени и во сколько обед, выдадут на руки или нет . Надо записывать все свои работы и обязательно сравнивать с тем, что начислили, скорее всего не совпадёт.
Договор подписал, но так и не получил. Обещали расчётку на почту ни разу не было. С увольнением тоже непонятно. больше месяца не могу забрать документы.
Нет комментариев
0
0
30 января 2022 г.
Обучение ни о чем, через 2 недели после таскания за опытным сотрудником, мне выдали методичку. Никто ничего не рассказал толком о работе. Симку и проги для работы у меня только через месяц появились. Удостоверения нет, а без него ключи от тех.помещений получить ой как сложно. Чтобы там нормально работать, надо знать все детали - где ключи, когда обед, дадут на руки их или нет. Все работы записываешь и контролируешь, чтобы начислили все правильно. Договор подписал, но на руки его не дали. Обещали отправит расчет почтой, но ничего не пришло. Уволиться даже не могу, больше месяца не могу забрать доки.
Нет комментариев
0
0
25 января 2022 г.
Ну а тепе е е ерь, поговорим о недостатках. ПЕРЕРАБОТКИ
Как компания ухитряется в табеле на месяц писать сотрудникам рабочий график 5/2 8ч,а по факту работа начинается с 9.00 и заканчивается в 22.00. И может так случиться, что у си будет на день 2 подключения и 3 лз. А может быть и 7 9 подключений и к ним ещё 6 7 лз.Например си утром получает свою бригаду, в которой с 10.00 до 12.00 у него будет 4 заявки(2 подключения и 2 лз)в одном районе на один временной интервал. Случалось получать и в разных районах. и попробуй не успеть! Неявка6000 штраф. Опоздание2000р.Жалобазависит от нарушения и тоже до 6000р плюс возмещение ущерба клиенту из собственных средств си. Аппилировать практически невозможно, поскольку нвбс зависит от своего заказчика(ПАО Вымпелком) и, если нарушение подтверждено, то компания получает штраф в десятикратном размере, от штрафа си. Заказчику такое выгодно. Аутсорсеру и Ин...