Отзыв сотрудника о компании Нетология Москва
30 марта 2022 г.
Платят без задержек, начальство не требует сверхъестественного. Если вам шара нравится и работа за копейки, то здесь вам место
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В общем, буду писать разговорно, некогда мне по-редакторски текст вылизывать)) Короче, в компании разводняк с тестовым заданием. Прислали втихую через ватсап, при этом в системе hh никто мой отклик не подтвердил приглашением. Вакансия была редактор лендингов. Задание неадекватное, состоит из 4 частей. Первая — найти несколько крутых, по моему мнению, лендосов и обосновать, почему они круты. Вторая часть прям дичь — нужно их реально работающий лендос на онлайн-курс разобрать на атомы с аргументацией и предложить свой вариант. «По желанию сделать свой прототип». Ну вы представляете, сколько это по времени, без гарантий того, что вас в принципе на собеседование пригласят? Третье задание — дана кракозябра текста по описанию профессии. Задача — сделать подходящий текст для лендинга. И дописать свое, естественно. Четвертое задание — даны 3 строчки фактоида на инглише. Задача: все ок с текстом,...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
На сайте с вакансиями официально приглашение не направили, связались в WhatsApp. Созвонились с HR, её всё устроило, направила тестовое. Я потратила на выполнение два вечера, направила всё в срок. Тестовое Нетология приняли, их всё устроило. Следующим этапом было собеседование, я ответила на вопросы команды, команда на мои. HR (А.) сказала, что вернётся с обратной связью через неделю. Через неделю пишу — игнор, даже не читает мои сообщения. Ещё через неделю пишу — игнор. Вот так тратьте, уважаемые, время на гигантское тестовое, а потом вас в игнор кинут. Очень непрофессионально и неприятно. Не рекомендую связываться с ними.
Нет комментариев
0
0
В условиях динамично меняющихся приоритетов иногда возникают сложности с долгосрочным планированием и кросс-функциональным взаимодействием. Не все процессы идеально интегрированы, что может создавать дополнительную нагрузку на команды при их внедрении. Гибкая и открытая корпоративная культура: минимальный контроль, поощрение инициативы и свобода предлагать идеи. Практикуется политика открытых дверей — можно напрямую обращаться к любому коллеге, включая генерального директора. Очень классная команда!
Нет комментариев
0
0
Достоинства Удаленная работаНедостатки Откликнулась на вакансию на HH, выполнила тестовое. Просмотрели резюме и долго не звонили. Я решила, что не актуально. Однако, через 2 недели пишет девушка, просит пройти собеседование. Мы созвонились, ей все понравилось, пригласила на собеседование с руководителем. 2 собеседование было максимально странным - вопросы те же, мутная камера, мне вопросы задать никто не дал. В итоге пишет рекрутер после собеседования, что приглашают на ЕЩЕ ОДНО ТЕСТОВОЕ, просит написать руководителю. Я пишу руководителю, она говорит - напишите завтра. Я пишу на следующий день - она говорит, я же вам сказала написать в определенное время (об этом ни слова не было). В итоге я в шоке, решаю, что свои нервы дороже. Но на этом веселая история не заканчивается. Мне звонит рекрутер и спрашивает, почему я не написала руководителю о тестовом. Я сказала, что вакансия мне больше н...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Набросала что вспомнила, но если честно, по ощущения я тут всему, что знаю, научилась либо прокачала в разы знания.Стала быстрее делать минусацию, точнее выбирать мусорные слова в семантике незнакомых курсов.Теперь не страшно создавать новые РК, как в первые разы) Кампании стало проще делать, но долго составляю тексты объявлений.Нравится собирать семантику, была бы не против большего количества таких заданий.Интересно делать оценку потенциала курса, есть свои тонкости в расчетах для каждого курса, похоже на детективную работу.В дальнейшем я бы хотела больше узнать про анализ результатов работы РК, разбор отчетов. И вникнуть в результаты экспериментов. Конечно, потом такие вещи я бы узнала, если бы продлили обучение.Также хотелось бы поработать с сервисами гугла - Ads, Analytics, Editor. На курсе нас обучали только по Яндексу.В системе сквозной аналитике я немного работала, по...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0