Работа в Неометрия - Отзывы сотрудников

Федеральный девелопер «Неометрия» (основной актив инвестиционного холдинга Alias Group) входит в перечень системообразующих предприятий Краснодарского края. Осуществляет деятельность от подбора земельных участков до эксплуатации готовых объектов.

Компания специализируется на комплексном развитии территорий и возведении объектов недвижимости от комфорт-класса до премиум-сегмента, а также объектов социальной инфраструктуры: школ, детских садов, спортивных комплексов, объектов религиозного назначения и др.

Компания работает на рынке Южного федерального округа с 2010 года, присутствует в шести городах: Краснодар, Сочи, Новороссийск, Ростов-на-Дону, Геленджик и Москва.
 

За 15 лет реализовано 38 объектов площадью 1,2 млн м², на стадии строительства находится 10 проектов площадью 1,5 млн м², на стадии проектирования – 20 объектов площадью более 2 млн м². Общий портфель компании составляет более 4,7 млн м². Бюджет новых проектов 70 млрд руб. 30 000 семей живут в наших домах
Миссия:
Цель «Неометрии» – повышать качество жизни людей, создавать среду, которая напрямую влияет на их здоровье, долголетие и безопасность. Для решения этих задач девелопер выбирает лучшие локации в экологически чистых районах городов, постоянно внедряет новые строительные технологии и совершенствует широкую экосистему сервисов для максимально комфортной жизни как владельцев недвижимости, так и будущих покупателей.
Награды:
Из года в год представители и проекты «Неометрии» побеждают в престижных отраслевых премиях, подтверждая признание профессионального сообщества и популярность среди клиентов.
Ключевые награды:
ТОП ЖК, Urban Awards, CREDO, Arendator Awards, PROSTATE TOBY AWARDS, Рекорды рынка недвижимости, Хрустальный компас, Эксперт года, Rепутация.
Работа в «Неометрии»:
Профессионализм в работе, ответственность перед клиентами и партнерами, эффективность в каждой задаче — ключевые составляющие успеха «Неометрии». Такой ее делают люди, ориентированные на достижение общих целей.
Поэтому высококвалифицированный персонал – один из самых ценных активов федерального девелопера «Неометрия» и залог его успешного роста. Количество сотрудников, занятых в деятельности строительной компании, насчитывает уже около 1 тыс. человек.
Мы заинтересованы в привлечении амбициозных профессионалов, ориентированных на достижение общих целей, и предоставляем неограниченные возможности карьерного и финансового роста всем сотрудникам.
Преимущества работы в «Неометрии»:
- Применение самых современных технологий в строительстве и бизнес процессах;
Работа с инновационными продуктами;
- Широкие возможности для профессионального развития благодаря корпоративной системе обучения NEOАкадемия;
- Благодаря программе «Кадровый резерв» сотрудники с активной позицией из числа лучших внутренних специалистов могут подняться по карьерной лестнице и занять ключевые должности в компании;
- Структура компании позволяет релоцировать руководителей и специалистов со всей России либо предлагать им удаленный формат работы;
- «Неометрия» работает в городах с высоким региональным уровнем заработной платы и комфортными условиями для жизни.