Отзыв сотрудника о компании Nectarin Москва
14 августа 2014 г.
Достоинства Современный офис, молодой коллектив, интересный сайт, крупные клиентыНедостатки Собеседование проводила девочка, зовут Алла. Такой некомпетентности я давно не встречала:Вся встреча прошла на полном негативе. Стандартный набор вопросов сопровождался не оправданным гонором и звездной во лбу. Такое впечатление, что она пытается оправдать свою должность. Когда я попросила рассказать о самой компании, ответ получила феноменальный: "Всю информацию о нас вы найдете на сайте".Уважаемые руководители "нектарин", с такой кадровой службой репутация компании сильно падает в глазах кандидатов.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Отправил резюме, указанным требованиям соответствую. Получил необоснованный отказ в работе от И.О. Не советую обращаться в данную компанию. На звонки не отвечают и за свои действия, видимо, тоже. Сложилось впечатление, что берут туда по национальному признаку, даже если ты гражданин РФ, тебе могут отказать по причине того, что у тебя имя не русское))) Советую руководству пересмотреть отдел подбора персонала!. не осталось
Нет комментариев
0
0
Хочется написать отзыв об этом месте, чтобы развеять миф о том, что все рекламные агентства (и рекламный бизнес в целом) похожи на [Н.] [Н.] занимает лидирующие позиции в многих рейтингах, на которые все еще смотрят многие клиенты. Но все прогрессивные специалисты и развивающиеся клиенты понимают о том, что все эти рейтинги — купленная система. Собственно, позиции [Н.] и его «статус», как одного из крупнейшего игрока российского диджитал-рынка, являются мотивацией для начала работы здесь (как было и в моем случае). Но то, что каждый сотрудник видит потом — кромешный ад, который может полностью изменить отношение к своей любимой профессии. 1) Коллектив. Главное, что поражает буквально через месяц работы (даже на самой начальной позиции) — полное отсутствие компетенции сотрудников, в частности — руководителей. Казалось бы, мир рекламы, особенно интернет, постоянно развивается и люди, работ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Высылают объёмное тестовое задание, обещают дать обратную связь по нему, а в итоге — тишина. Нет ни отказа, ни предложения. Уже на данном этапе стоит задуматься об отношении руководства к будущим сотрудникам. Очень неприятно, я потратила своё время, и всё, что я хочу — просто услышать обратную связь в виде письма по своему заданию. Тестовое задание было интересное, для крупной компании.
Нет комментариев
0
0
Очень много токсичных сотрудников. Административный персонал, так же не весь адекватный. Руководству вообще все равно на тебя, главное, чтобы задачи выполнялись, а кем они выполняются и как — это уже без разницы. Тебя даже не знает руководство. При устройстве обещают премии, но вы их не ждите. Получите, если повезет 1 раз в год. Каждый день задержки на работе на несколько часов, и за них никто не платит. В выходные и праздники обязательно надо работать, но за эти дни тоже не заплатят или перечислят копейки. Действительно, очень большая текучка кадров. И если вдруг что-то пойдет хоть каплю не так и не по твоей вине, ты все равно будешь виноват, и все [censored] будешь выслушивать. Очень любят унижать. Если хотите потерять свои нервы, то велком.. Если попадется адекватный наставник, не плохой вариант обучиться с нуля. Оклад прописанный в договоре будете стабильно получать.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Если попадется адекватный наставник, не плохой вариант обучиться с нуля.Оклад прописанный в договоре будете стабильно получать.Недостатки Очень много токсичных сотрудников. Административный персонал, так же не весь адекватный. Руководству вообще все равно на тебя, главное что бы задачи выполнялись, а кем они выполняются и как это уже без разницы. Тебя даже не знает руководство.При устройстве обещают премии, но вы их не ждите. Получите, если повезет 1 раз в год.Каждый день задержки на работе на несколько часов и за них никто не платит.В выходные и праздники обязательно надо работать, но за эти дни тоже не заплатят или перечислят копейки.Действительно, очень большая текучка кадров. И если вдруг, что-то пойдет хоть каплю не так и не по твоей вине, ты все равно будешь виноват и все говно будешь выслушивать. Очень любят унижать.Если хотите потерять свои нервы, то велком.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Современный офис.Недостатки Собеседование свелось к предложению поработать бесплатно над текущем брифом по международному клиенту. За два дня нужно было ознакомиться с материалом и предоставить порядка трех идей :) Однозначно развод! На должности в креативный отдел собеседует директор стратегического отдела! По его мнению появление стратегического плана возможно после создания креатива ;)Не нормированный рабочий день, испорченная логика построения рабочего процесса, погоня за золотом канн и равнодушное отношение – это точно можно ожидать от этого работодателя.
Нет комментариев
0
0