Отзыв сотрудника о компании Наемная Рабочая Группа Москва
08 октября 2020 г.
Руководство. Два сгбсьвеннтка. Один-Олег [Б.] имеет психические расстройства, все свои настроения выплескивает на подчинённых, унижая их и гнобя. Не желает развивать компанию следую движению инноваций. Застрял в прошлом веке, на любое мнение отличное от его, он сжимает кулаки и его начинает трясти. Считает что все сотрудники его обманывают, переодически стоит в коридоре и подслушивает. Второй-Александр [С.] [П.] Смотрит на весь этот цирк и смеётся, переодически пытается успокоить доверенных Курганским до истерики сотрудниц, вместо того чтобы помочь своему товарищу и отправить его на лечение. Офис. Маленький, грязный, без кухни и услови комфортной работы. ЗП. офисними меньше МРО оклад, kpi можно его выполнить, но обязательно по итогу оштрафуют и его снизят. Система штрафов непрозрачная, может допустить ошибку коллега из соседнего отдела, а оштрафуют тебя. Соц.пакета нет. Линейный персонал по проектам. ЗП получают с задержками, оформление в черную, ЗП ниже рыночной, штрафуют за все, выходных не дают, просят закрывать невыходы, это без доплат или только обещают. Стоимость формы вычитают из зп, хотя при трудоустройстве говорят, что все вернут. Заставили сотрудников врать при найме и при выплатах ЗП, сомнительно проверяют документы мигрантов, там тоже все куплено Предоставляют отмыв денег клиентам А главное, эти мошенники ничего не бояться, прикрываясь связями в правительстве и проверяющих органах.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работала в офисе м. Семёновская. Черная зарплата, ниже МРОТ, оформляют даже не на полставки, а непонятно как. Что такое должностная инструкция они не знают! Навешивают кучу работы не по должности. Врут про KPI, больше 45 тут не заработать, даже если по показателям ЗП больше, то придумают, за что оштрафовать, или же повесят штрафы линейного персонала. Руководитель отдела реализации — [М.] сливает проекты и персонал, будучи протеже одного из руководителей на нее даже и не думают, тут заработать могут только «свои» и то леваком. Весь линейный персонал, который я бы уходит из НРГ, идёт по ее каналу на большую ставку, так ещё и с 50% компенсацией того, что в НРГ не доплатили, тем самым левая контора компенсирует свои затраты на подбор. Заставляют штрафовать линейщиков, врать о ЗП, вычитать за форму и прочее, а главное работать 24/7, если ты не ответил ночью или в выходной, то штраф! [К.] всег...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
РЕАЛЬНАЯ задержка зп абсолютно всем! Руководители подбора и реализации меняются каждый месяц. Руководитель hr отдела заставляет врать по телефону, обещать людям высокую зарплату и оформление по ткрф, соответсвенно на самом деле наоборотдоговор оказания услуг! Руководитель подбора Флора Татьянанекомпетентна в отношении рекрутеров(субординация отсутсвует совершеннохамское, вульгарное поведение).В офисе все змеи, обсуждают друг друга и разводят сплетни! Рук ль отдела реализациискотобазина!
Нет комментариев
0
0
Задерживают зарплату всем, руководство меняется каждый месяц. Руководитель эйчаров заставляет говорить неправду, обещать хорошие зп, оформление по трудовому кодексу, но на самом деле, тут оформляют тупо по договору о подряде. Руководитель подбора ни о чем вообще, субординацию не соблюдает, ведет себя по хамски. Не офис, а змеевник, все друг другу кости перемывают, сплетни распускают, руководитель отдела реализации - свиноморда!
Нет комментариев
0
0