Достоинства На МТС поменялась система оплаты - раньше был просто процент от продаж, а теперь премии за выполнение планов. На самом деле почти ничего не поменялось - чтобы была нормальная зп, надо продавать побольше, а не халтурить. По факту, или мы стали лучше работать, или система удачная, но получать стали больше. А вообще да, тут не получится халтурить и хорошо зарабатывать. Ищете такое место - даже не тратьте ничье время, вам не сюда. Будешь учить нужную инфу и работать, есть все шансы выйти на хорошие деньги. В общем, твоя зп зависит от тебя и я считаю, что это справедливо.Недостатки Я не вижу.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права