Работа в Мосинтраст - Отзывы сотрудников

Убогое здание в районе обшарпанных пятиэтажек. Отрицательные отзывы о руководстве соответствуют действительности. Не тратьте время. Не заметила

Если ты не готов к командировкам, то тебе не стоит сюда идти. Соответственно и работа часто совсем в не в столицах. Поэтому кто любит свою работу и готов получать за нее достойную оплату, то запросто можно идти туда. Стабильная компания, которая уже 25 лет на рынке. Хорошая возможность повысить свои профессиональные компетенции. Интересные проекты. Возможность получать стабильную зп. Последнее время даже стали повышать.

Произведение является художественным описанием. Все персонажи и события вымышлены, а совпадения с реальной жизнью случайны. Всё описанное является оценочным суждением, точкой зрения автора. Это максимально полный отзыв о данной компании, основанный на личном опыте и опыте уволившихся коллег. Вот и я решила написать о Мосинтрасте, попробую сделать это максимально информативно и адекватно. ММК Мосинтраст — семейный бизнес, где на всех ключевых постах расставлены родственники собственника, так что речи о карьерном росте быть не может от слова «совсем». Люди увольняются и приходят на собеседования без преувеличения толпами. В самом офисе атмосфера крайне деморализующая, ежедневно в курилках большинство обсуждает свои планы по уходу из компании, либо аналогичные планы других людей, а также гениальные нововведения руководства. В связи с уходом генерального на покой дела постепенно передаются е...

Произведение является художественным описанием.. Все персонажи и события вымышлены, а совпадения с реальной жизнью случайны. Все описанное является оценочным суждением, точкой зрения автора. Это- максимально полный отзыв о данной компании, основанный на личном опыте и опыте уволившихся коллег. Вот и я решила написать о Мосинтрасте, попробую сделать это максимально информативно и адекватно.ММК Мосинтраст- семейный бизнес, где на всех ключевых постах расставлены родственники собственника, так что речи о карьерном росте быть не может от слова «совсем». Люди увольняются и приходят на собеседования без преувеличения толпами. В самом офисе атмосфера крайне деморализующая, ежедневно в курилках большинство обсуждает свои планы по уходу из компании, либо аналогичные планы других людей, а также гениальные нововведения руководства. В связи с уходом генерального на покой дела постепенно передаются е...

Ужасная компания. Людей держат за рабов. Обязательства по зарплате не выполняют, всем у кого было обещано повышение зарплаты после испытательного срока, всем продляют его. Делается все, чтобы людям не платить деньги. Экономят даже на горячей воде и ремонте труб в туалетах (в офисе говно уже лезет наружу). Семейный бизнес, генеральный лезет во все бизнес-процессы, в основном его волнует правильная нумерация столбцов, грамотное написание текстов и правильные циферки. Если ошибётесь, штрафы с зарплаты. А вообще штрафуют в этой конторе за все, такое ощущение, что ты попал в тюрягу. Особенно ужасает некомпетентность руководителя управления персоналом (ФИО). За год его работы во всех его отделах сменился 3 раза весь персонал. Своих сотрудников он сливает у генерального. Ничего не понимает в кадрах, подборе и мотивации, все надеется, что его подчиненные будут за него работать, подписывает все д...

Отвратительное место. Андрей развалил фирму. Его помощник Петрович уже в старческом маразме. Ткачёв страдает копролалией, но в целом неплохой человек. Руководство отличается болезненной жадностью. Работать там противно.

БЕЖАТЬ! Это все ,что хочется сказать о данной компании соискателям! Их нет.

Похоже пишут то правду. Как в тёмном лесу,не могут ответить на поставленные вопросы,всячески увиливание от них.

Как только я попал в эту компанию, то сразу насторожило текучка кадров. При мне только сменилось дважды практически полный состав отдела персонала. причем каждый год берут на должность в кадры сотрудника... что б провести аттестацию (отдельная история) а как проведет, увольняют... но на должности необходимо подготовить куча планов и материала. текучка на производстве феноменальная. выжимают из людей все соки и под предлогом "любым" увольняют. Сейчас стало еще проще. сделали минимальный оклад, все остальное оставили как премия и в случае чего можно списать за любой штраф, опаздание или еще чего. Так же взяли в СБ очередного "ФСБ" видно мало Кирюши ) который мониторит все приходящие отчеты о работе и если ,что не так сразу штраф и минус из ЗП. СТРАННО, что згд по общим вопросам держится больше 2 лет. обычно они менялись каждый год, причем неожиданно для самих сотрудников. постоянные пер...

Как только я попал в эту компанию, то сразу насторожило текучка кадров. При мне только сменилось дважды практически полный состав отдела персонала. причем каждый год берут на должность в кадры сотрудника… что б провести аттестацию (отдельная история) а как проведет, увольняют… но на должности необходимо подготовить куча планов и материала. текучка на производстве феноменальная. выжимают из людей все соки и под предлогом «любым» увольняют. Сейчас стало еще проще. сделали минимальный оклад, все остальное оставили как премия и в случае чего можно списать за любой штраф, опаздание или еще чего. Так же взяли в СБ очередного «ФСБ» видно мало Кирюши) который мониторит все приходящие отчеты о работе и если, что не так сразу штраф и минус из ЗП. странно, что згд по общим вопросам держится больше 2 лет. обычно они менялись каждый год, причем неожиданно для самих сотрудников. постоянные перепланиро...

1. Как я писал в плюсах-работа много...многие зашиваются, там тяжело, длинные вахты, почти всегда это севера, но если ты хочешь именно работать, то это не страшно.2.Нет северных надбавок и вредности 1.зп платят нормально, в сроки, спрашивайте про то как вас берут на работу, как подрядчика или в штат, от этого зависят сроки выплат2.помогают с обучением и другими доками типа справок, наксов и других корочек.3. Нормальные условия проживания, без шика, но все бытовое в порядке4.Работы много без неё не останешься.5. При хорошем раскладе есть шансы на нормальный рост зп

бесспорно - это мужская, тяжелая работа и жестком режиме. Но вот эти вот отзывы неадекватные, слов нет… Да! пнут коленом под зад и удержат штраф за синеву - это условия договора! Почему я терплю, а вы синячите? Дома ему стыдно признаться, почему капусты не привез. И Вот жена начинает писать всякую х… Вы вчитайтесь в эти отзывы – нет ни аргументов, ни фактов, одни эмоции!Не приходите к нам производство, если у Вас проблемы с синькой (каждое утро продув и если привыкли отсидеться в уголке - тут не дадут!У всех остальных проблем нет. А если есть какие то личности, которые Вам мешают работать, то можете сообщить лично генеральному , человек вполне адекватный и логичный, боятся его все безмерно, решиться любой вопрос к утру! Считаю, условия для работы создаются и над условиями для производства регулярно ведется работа: 1.Обеспечивают комфортный отдых. Не селят людей в вагончики, а снимают...

с чего хотелось бы начать. Первое это отдел кадров. неадекватный шукуров, который очень любит ублажать ген.дира, поёт сладкие песни , а при увольнение начинает тянуть кота за хвост. смотрит в глаза и врет, что не в курсе, почему же народ уходит. хотя задачу ему уже давно поставили, выжать все соки и уволить.Дальше безопастность. взяли очередного подлизу, который готов расстелиться перед ген.диром... готов дружить со всеми, а потом все рассказывать на ковре. вербует людей на стукачество. остерегайтесь его.Есть еще один персонаж, нач.АХО. такая же подлиза, не имеет своего мнения, готов из дома все носить, лишь бы остаться на теплом месте и ничего не делать. огромная текучка под его руководством. ничего не может решить. секретари от него воют.Бухгалтерия, отдельная песня, без поклона не зайти, ничего не узнать. вечно даша то чай пьёт, то красится, а как зп давать, так в очередь.Комерсанты ...

Это колхоз! Рассчитывайте только на белую часть зарплаты. Про премии и проценты - сказки. Их не заплатят, загрызут за каждую тысячу (буквально!! Не шутка!). Там все плохо!!! Загрузят работой

Одни «супер руководители». [Б.] тех.директор, которого выгнали из БЦК белорусского цементного завода- технически безграмотен ничего не решает, только лежит пятую точку генеральному директору, который считает себя покровителем в своей империи. На самом деле коммерческий шпион. [А.] сын генерального директора, одни обещания, думает всех нагнёт заказчиков и наёмных работников. Все ему должны, также любит чтобы лизали ему пятую точку. Платить не хотят при устройстве будут стоять на задних лапах, потом при увольнении высчитывать то за что тебя обучали. С меня высчитали 77 000 рублей за промышленную безопасность при расчёте, хотя я нигде не обучался, у них это называется по полной процедуре. Ни копейки не заплатили. Расчёт так не получил, [Ш.] А.А. полное отвращение не видитесь на его психологические разговоры (уговоры). Любят тянуть с испытательным сроком и кормить обещаниями с повышением зар...