Отзыв сотрудника о компании МИРАТОРГ Домодедово
06 мая 2022 г.
Достоинства Комфортный офисНедостатки HR отдел работает отвратительно за исключением максимум 2 человек. Наплевательски относятся к своей работе, не чего не выполняют вовремя, конкретно портят жизнь сотрудникам
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Крутая компания для получения опыта , а потом конвертация этого опыта в собственное дело ! Советую очень крутая школа ! Тут сделают из тебя специалиста высокого уровня и пережуют тебя и выплюнут ,ты сделаешь все для роста и продуктивности , станешь мультизадачным за минимум поощрения а точнее бесплатно ) НО это и сделает тебя сильнее !!! Всем Советую идите и проверьте чего вы стоите !Работал в Белгороде с Торговым представителем с 8 утра до 8 вечера 5 \ 2 наработал опыт , базу и открыл свой бизнес Мираторг Спасибо! Было очень не просто !Недостатки Очень жесткая школа жизни , вне зоны комфорта всегда , постоянное эмоциональное напряжение , много требуется жизненных сил что бы пройти эту школу но результат стоит того ! Работаю разные люди , найдете всех и хороших и плохих ! Выжмет все что только можно и нельзя , переработка ? да это ты просто не успеваешь это твоя проблема ,...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Хорошая фирма. Да, есть свои минусы, но работать тут вполне можно. Сейчас работников не хватает почти везде, и Мираторг тут не исключение, так что в минус это не внесу. Зарплату дают вовремя, за пять лет задержка была всего один раз, в некоторых ситуациях это реально выручает. Негатив тут чаще без повода, как говорят — ругаешь, так предложи что-то. По моему мнению, Мираторг заметно сильнее многих других сетей магазинов.
Нет комментариев
0
0
Ну что сказать. Пишут, что отзывы не трогают. По своим я тоже пока не видел удаления. Но IP всё-таки блокируют. А раз банят, значит, боятся правды. Дальше. Скоро праздники, посмотрю приказ о выходах в эти дни для тех, кто стоит в графике, и гляну оплату по ст.153 ТК РФ. Тем, кто работает сменами и кому ставили праздники по обычной ставке, стоит понять, что эти дни идут сверх нормы. И оплата там должна быть двойной. Поднимите свои расчётки за прошлые годы. Удивитесь, как вас «обвели» эта «честная» контора. Дискриминация никуда не делась, доп. соглашений всё ещё нет.
А если компания решит раздавать детям новогодние подарки, то вы ещё и непривитым родителям откажете — прям подвиг будет. Нарушений много, могу рассказывать долго. На разных площадках буду появляться время от времени. Кому что интересно — пишите в комменты, постараюсь отвечать.
Нет комментариев
0
0
Недавно поговорил со знакомым, который до недавнего времени трудился на ккз. Рассказал он любопытную историю. Работал он на пределе, нервов уже не хватало. Весной снова устроили субботник в формате «добровольно-принудительно». Он был на ежедневке, это был его выходной, но сказали перекрыть крышу. Главный инженер заявил, что прогул обойдётся дорого, урезал часть премии и пообещал написать плохую характеристику. Чтобы его оставили в покое, он отработал лишние часы вместо субботника. А после этого вдруг появился отзыв, который якобы написал он, про бардак на ккз.
После такого отношение к нему стало предвзятым. Он не выдержал и ушёл. Пообещали место в другой компании. Пришёл — получил отказ. Как выяснилось, некий господин По…ов А.Е. уже переговорил с действующим директором, а тот предупредил службу безопасности, чтобы его «завернули». Вот и итог работы этого руководства.
Главного инженера ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0