Работа в Милавица - Отзывы сотрудников

В течение рабочего дня поддерживается нервная атмосфера в офисе. Вместо того, чтобы сосредоточиться на своей работе, ты ожидаешь «криков» со стороны начальства. Замечания выходят за рамки рабочих моментов, вплоть до веса, замужества и т.д. Зарплата «серая», планы ставятся каждую неделю разные, жаль своё потраченное время. Красивый офис

Не советую, потеряете время, здоровье и зп ,обещанную , не получите. Вычеты за воду, туалетную бумагу, штрафы непонятные.

Менеджер по подбору персонала [Ю.] в Москве. Отправляет соискателя в магазин на собеседование, когда вакансия УЖЕ закрыта. Более того, у соискателя нет необходимого для вакансии опыта, и [Ю.] об этом осведомлена. То есть гоняет человека в пустую, так сказать, развлекается… Нет. Отвратительный менеджер по подбору персонала [Ю.] в Москве.

Не ходите работать в Милавицу. Долго думала писать или нет. Решилась. Отработала я не один год и могу трезво оценивать ситуацию. Изначально, когда я пришла в компанию, зп мне хватало на себя, от 25−30 тыс. за 19−20 дн., благо муж обеспечивает, и плюс близость к дому, да и нравилось мне работать в белье, и коллектив в смене был неплохой. Сейчас, чтобы получить 40−45 тыс., ты должна отработать месяц по 12 часов с 4 выходными. Зарплата в конверте выдается на собраниях, часть зп в сумме прожиточного минимума оформят по белой, остальное в конверте, и минус штраф, без штрафов не работают. Причем ты никогда не знаешь, сколько в конверте, на усмотрение собственницы, недосчиталась… значит тебя оштрафовали, а за что, тебе никто объяснять не будет, сюрприз. Т.е. рассчитывать на отпускные и больничный не приходится. Руководство двуличное, в глаза одно, за спиной оплюют. Одна супервайзер И. чего стои...

Не ходите работать в Милавицу. Долго думала писать или нет. Решилась. Отработала я не один год и могу трезво оценивать ситуацию. Изначально когда я пришла в компанию зп мне хватало на себя, от 25 30 тыс.за 19 20 дн., благо муж обеспечивает, и плюс близость к дому, да и нравилось мне работать в белье и коллектив в смене был неплохой. Сейчас чтобы получить 40 45 тыс. ты должна отработать месяц по 12 часов с 4 выходными. Зарплата в конверте выдается на собраниях, часть зп в сумме прожиточного минимума оформят по белой, остальное в конверте и минус штраф, без штрафов не работают. Причем ты никогда не знаешь сколько в конверте, на усмотрение собственницы, недосчиталась...значит тебя оштрафовали,а за что, тебе никто объяснять не будет, сюрприз. Т.е. расчитывать наотпускные и больничный не приходится. Руководство двуличное, в глаза одно за спиной опплюют. Одна супервайзер Ингрида чего стоит.Кур...

Менеджер не разбирается в работе, ответственности 0. Трехдневную стажировку вам не оплатят, поэтому не тратьте на это время. План выполнить нереально, очень дорогой товар.

Некомпетентный, неответственный менеджер. Стажировка не оплачивается, не теряйте на это три дня своей жизни, невыполнимый план, высокая ценовая политика товара

Держитесь как можно дальше от работодателя и от ТЦ Океания! Не тратьте свое время! Будете работать по 12 — 14 часов и за себя, и за того дядю, и слушать все сплетни со всего ТЦ от администратора [В.], кто, куда и зачем. ТЦ Океания, в администраторы взяли человека из деревни, вообще без образования, стыд и позор компании! Скоро будут гастарбайтеров брать)) [В.] Дело в том, что из деревни можно уехать, но вот деревню из тебя не выбить — это диагноз. И, к сожалению, в твоем возрасте это уже приговор))))). Нет

Отношение к сотрудникам, особенно новым, как к тупицам (ко всем). Руководство позволяет себе высказывать подчинённым, что они плохо выглядят из-за отсутствия яркого макияжа или в определённой одежде и т.п. Также руководство любит разводить слухи и сплетни в коллективе. Постоянные добровольно-принудительные подработки. При расчёте выплачивают только официальную часть зарплаты, а это 60% от всей зп. ЗП выплачивается без задержек

Пришла на собеседование в офис. Долгие разговоры и т.д., и потом спросила про з.п. Мне сказали: «Узнаёте на собеседовании в магазине». Пришла в магазин. Долгие разговоры: как хорошо и здорово у них работать. Спросила про з.п. — вам скажут на стажировке в магазине. Пришла на стажировку. Спросила про з.п., а мне сказали — это коммерческая тайна. Я говорю: «Ну я же должна понимать, на какую з.п. мне рассчитывать, как я буду устраиваться, не зная, на какие деньги." В итоге в объявлении было 40−45 тр. По факту (продавец рассказал) 20−25. Вопрос: Зачем вводить в заблуждение людей? Почему сразу не озвучить примерную зарплату и сэкономить время и себе, и мне? На что вообще расчёт? На то, что человек придёт и будет работать, не зная, как у него складывается з.п.? Теперь понятно, почему они до последнего не афишируют заработок, клещами вытягивала. И вообще: 2021 год — какие 20 000? Не успела оцени...

Отправила отклик на вакансию на hh. Руководитель отдела маркетинга. Мне через месяц позвонила девушка с сотового, представилась сотрудницей hr и предложила проехать по 2−5 их магазинам до собеседования, и ей по вотс апу прислать мои рекомендации по улучшению их работы. Мой опыт не интересовал. Интересовало лишь только, когда я ей смогу отчет прислать. Согласитесь, очень странно.

Дорогие девушки, женщины! Прошу Вас берегите себя, не стоит эта компания ваших неров и больных ног. Бегите от безумства руководства. Ложь и вранье. Наталья которая принимает на работу… совсем неадекватный и [censored] человек. Кто хочет работать безплатно… это именно эта компания.

Работаю в Милавица несколько месяцев и работа отвратительная. Сначала, на стажировке, работала в одном магазине 3/3 — продавцы нормальные, обучения с оборудованием нет никакого. Научили только ассортименту. Был тренинг по продажам, где говорили называть лифчик бюстгальтером, а трусики трусами. И необходимо при встрече клиента говорить, что можем подобрать размер и улыбаться. Ну и всякая подобная хня на уровне первошкольников, которую вы можете услышать в любом магазине по продаже даже мяса. Зарплата белая, 130 руб в час с налогами. Чистыми получается 113 рублей. Каждый день у меня вычитают неоплачиваемый час на обед, хотя говорят что обедать можно 10 минут ну и пару раз в туалет можно сбегать. Приходить надо на 30 минут раньше и уходить на 15 минут позже — это тоже не оплачивается. В месяц план по часам ставят больше, чем по производственному календарю — например в январе поставили на 45...

Обожаю свою работу. Круто быть причастной к известному бренду, который даже в рекламе не нуждается. Покупатели уже нам знакомы. Коллектив хороший, стараемся помогать друг другу.

Работала в магазинах нижнего белья «Милавица». Мне 50 лет, в торговле работаю очень давно. У них есть психолог Алла, которая по-моему не компетентный сотрудник. Когда я начала задавать вопросы по зп и по выполнению плана, то меня посчитали психологически не устойчивой к этой работе! С выплатами зп все хорошо, но постоянные проверки тайными покупателями (неправильная речевка, форма одежды или не предложила какой-то определенный товар, то держи штраф!) за счет этого всегда на нервозе. Огромная текучка продавцов. Если ты работал на точке с хорошей выручкой, то тебя могут перекинуть на тухлую точку. Меня попросили уволиться, т.к. я опаздываю (хотя я ни разу не опоздала!).Хотя я прекрасно понимаю, что на меня наговорил администратор магазина, с которым мы работали, а все потому что у меня продажи были больше чем у нее. Но в целом я рада, что закончились эти нервотрепки и я теперь работаю в сп...