Работа в Медиа Бизнес Солюшнс - Отзывы сотрудников

Внимание! Работодатель дискриминирует лиц с инвалидностью! 21.01.2026 подавал резюме на работу в компанию. Со мной связался hr-специалист 26.01.2026, предложив выполнить тестовое задание. Задание было выполнено через час, на него была руководителем поставлена оценка «отлично» (подтверждается сообщениями hr-специалиста). На собеседовании сказал честно, что есть инвалидность, как результат — мне было отказано в трудоустройстве, хотя на работных сайтах висит плашка «Доступно соискателям с инвалидностью». Будьте осторожны! Не обнаружено

Внимание! Работодатель дискриминирует лиц с инвалидностью! 21.01.2026 подавал резюме на работу в компанию. Со мной связался hr специалист 26.01.2026, предложив выполнить тестовое задание. Задание было выполнено через час, на него была руководителем поставлена оценка "отлично" (подтверждается сообщениями hr специалиста). На собеседовании сказал честно, что есть инвалидность, как результат - мне было отказано в трудоустройстве, хотя на работных сайтах висит плашка "Доступно соискателям с инвалидностью". Будьте осторожны! Не обнаружено

Руководство которые не вникает в процессы и не улучшает их. Не выстроены процессы между отделами, нет обучения, нет индексации.

Руководители унижают честь и достоинство сотрудников, позволяют себе личные оскорбления. В рабочее время выполнить задачи невозможно. Если вы хотите постоянно работать сверхурочно и слушать оскорбления, то добро пожаловать в компанию. Все сотрудники отзывались нелестно о работодателе, позитива не слышала ни от кого. Видно, что HR-отдел написал позитивные отзывы, чтобы хоть как-то разбавить правду о компании. Иначе им попросту не найти людей, текучка бешеная во всех отделах. Их нет

Руководители унижают честь и достоинство сотрудников, позволяют себя личные оскорбления. В рабочее время выполнить задачи невозможно. Если вы хотите постоянно работать сверхсрочной и слушать оскорбления, то добро пожаловать в компанию. Все сотрудники отзывались нелестно о работодателе, позитива не слышала ни от кого. Видно, что Hr отдел написал позитивные отзывы, чтобы хоть как-то разбавить правду о компании. Иначе им попросту не найти людей, текучка бешеная во всех отделах.

Работала в бухгалтерии. Ужасное руководство, у которых сотрудники всегда будут г… Это бэк-офис, по факту это аутсорсинг с соответствующим отношением со стороны работодателя. Объем работы огромный (у меня было по 300 авансовых отчетов в месяц). Зарплата без премий ниже рынка. Обещанные премии могут не заплатить без основания. Мне не заплатили за квартал перед тем, как я ушла (отработала полный третий квартал 2023). На собеседовании обещают премии каждый квартал. По факту если и платят — через 2−3 месяца. Красивая упаковка, а вместо конфеты г- … Кофемашина, гибридный график, ДМС СОГАЗ (не самое хорошее, стоматологии по факту нет — 2 клиники одной «сети», отзывы о которых ужасные.

К сожалению, ложь, лицемерие и самодурство, которые царят среди руководства, портят абсолютно всё впечатление и создают токсичную атмосферу в коллективе. Заработная плата не индексируется, и следуют лишь отговорки в стиле «мы следим за рынком труда». За инфляцией следить никто не собирается. Переработки и работу в выходные оплачивать также не будут, но вам будут рассказывать, как вы должны быть «за это благодарны». Развитие персонала здесь выступает «котом Шрёдингера» — на словах оно есть, но на деле руководство забудет согласовать его для подразделения, и все работники останутся без него. Но «кого надо» всё равно отправят на обучение. =) . Кофемашина

К сожалению, ложь, лицемерие и самодурство, которые царят среди руководства, портит абсолютно всё впечатление и создает токсичную атмосферу в коллективе. Заработная плата не индексируется, и следуют лишь отговорки в стиле "мы следим за рынком труда". За инфляцией следить никто не собирается. Перееработки и работу в выходные оплачивать также не будут, но вам будут рассказывать, как вы дожны быть "за это благодарны". Развитие персонала здесь выступает "котом Шрёдингера" – на словах оно есть, но на деле руководство забудет соглосовать его для подразделения, и все работники останутся без него. Но "кого надо" все равно отправят на обучение. =)

Свинское отношение на собеседовании. С тобой общаются, переписываясь в телефоне. На вопросы отвечают нехотя. Понимаю, что выглядит как эмоции, но изначально были вопросы после собеседования по Зум — общение с верхней частью головы по видео. Приехав очно, пообщался с человеком, уткнувшимся в телефон. При этом устраивался на руководителя И.Т., имея опыт работы. Коллеги, обходите это место стороной. Низкий уровень зрелости процессов, не готовы что-то менять. Работают по стандартам и технологиям 5-7 летней давности. Крупная компания, неплохой офис в центре Москвы, удобно добираться

Дешевая «контора». Вакансии висят годами. HR'ы общаться с людьми не умеют, сами «пытаются» оценить проф. уровень кандидатов, но грамотности нет, т.к. из поколения некст, ни мозгов, ни знаний, пишут отказ. Ни воображения, ни фантазии, банальная тупость и дешевизна. Не связывайтесь, не стоит эта шарага никакого внимания. Нет