Зарплата действительна только на время обучения, после испытательного срока она становится ниже, зп не всегда приходит вовремя, ведь она серая. Материал на обучении интересен, но его нужно знать до малейших подробностей, т.к. введены куча тестов, проверок и экзаменов, за которые вас будут пытать, если не сдадите как ИМ нравится. График оставляет желать лучшего, обещают 2/2, но на самом деле выходит и 3/1, даже 3/1/3, т.к. персонала не хватает в разных салонах и тебя заставляют ехать на другой конец города в приказном порядке. Коллектив не самый молодой, в основном женщины 45+, молодых девочек практически нет. Постоянные проверки тайных покупателей, которым ты должен всё рассказать как заученный текст, иначе придут проверяющие и вас опять будут пытать. Места для персонала очень мало, а в маленьких салонах ещё меньше. Раньше были оборудованы мини-кухни для удобства, есть они до сих пор — не знаю.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
25 ноября 2020 г.
Постепенно оказывается, что обязанностей в два раза больше, чем обсуждали на собеседовании. За те же деньги. В компании сейчас большая текучка кадров. Из-за этого хаос и путаница с зонами ответственности сотрудников. Ещё и вентиляция в офисе плохо работает: кто-то мёрзнет и заболевает на рабочем месте, кто-то, наоборот, задыхается.
Нет комментариев
0
0
03 июня 2020 г.
Началтник отдела продаж. Высокомерный, самодовольный тип. Вновь пришедших сотрудников в курс дела вводить не считает нужным. Поставить задачу так же не в состоянии. Работу надо придумать себе самой. После этого начальник начинает контролировать поставленную сам же подчиненным задачу, но от его имени. Каждый вздох записывается в программе битрикс и анализируется на предмет штрафов.
Нет комментариев
0
0
27 сентября 2020 г.
Возрастное, местами авторитарное начальство. Разнообразная бюрократия занимает больше времени, чем выполнение рабочих задач. Решения принимаются долго и медленно, если вообще принимаются. В общем, для людей, желающих работать эффективно и видеть результат своего труда, тут сплошная деградация. Ах, да, на зарплатах стараются сэкономить при любом случае.