Отзыв сотрудника о компании МЕЧЕЛ Москва
21 октября 2023 г.
Совок в худшем его проявлении. Процессы не выстроены, никто ни за что не хочет отвечать и перекидывает на другого. Состояние офиса внутри, старая убитая мебель, маленькие мониторы, отсутствие банальных пластиковых стаканов. Зарплату получать только в банке, входящем в группу, что весьма неудобно. Зп платится 3 раза в месяц, состоит из оклада и премии. Оклад, естественно, смешной. Премию легко можно порезать, в первые три месяца и в месяц увольнения премия не платится. "Корпоративные каникулы" между майскими и перед НГ, либо за свой счёт, либо бери отпуск. Дмс только после года работы, и тот весьма скромный. Нельзя опаздывать, обеденный перерыв ровно час. По скуду не было тебя положенных 8 часов - будь добр, отрабатывай. Надо отпроситься - пиши заявление на нужное количество часов за свой счёт. Компания пытается сэкономить на всем..
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Некомпетентная эйчар А.[Е.] [А.] На вопросы отвечает очень уклончиво. На сообщения вообще не отвечает. Никакой обратной связи. Собеседование в очень странной форме. По сути вопросов вообще не задает, непонятно, зачем приглашали на собеседование. И, кстати, забывает, насколько она вообще пригласила. Создалось впечатление, что ни компания, а шаражкина контора. В ГИСе их тоже не найдете. Говорят, что находятся в исторически важном здании, поэтому и не разрешают в ГИСе публиковаться. Бред абсолютный. Медкомпании, цветочкам, стоматологии разрешают, а им нет. Зачем эта мутная информация — непонятно. Зарплата белая и в рынке.
Нет комментариев
0
0
Для тех, кто рассматривает возможность трудоустройства в УМО (Управление международной отчётности) ПАО Мечел (финансовая отчётность по МСФО) — крайне не рекомендую. Основная причина — это руководство (см. отзывы про [Д.] Т. на данном сайте от 15.11.2016 и 24.10.2016). В принципе ничего не изменилось и по сей день — [Д.] Т. является руководителем управления, при этом компетентных знаний в области МСФО — ноль. По сути выполняет роль администратора и, видимо, не считает нужным разбираться в специфике МСФО. При этом она единственная, кто работает по графику с 8 до 17:00 (всё управление работает с 9 до 18:00) и даже в отчётный период не затрудняет себя задержаться, хотя все остальные сотрудники пашут по выходным и вечерам. Как до сих пор финансового директора устраивает данная ситуация — неизвестно. Если будете проходить собеседование, то обратите внимание также на директора департамента — Х....
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Из серии: неделю обсуждали встречу, при визите: кто такой. Не изучают резюме соискателя.
Стоит рассматривать собеседование там только при условии, что у вас есть внутри кто-то знакомый, который покажет ваше резюме и добьётся фидбэка. Дело было в 11-м году, но я это собеседование запомнил. На Динамо сидели. Известная компания
Нет комментариев
0
0