Работа в Мария РА - Отзывы сотрудников

Проработала в офисе значительное количество времени — крики, оскорбления, доведение до слез со стороны руководителя, переработки по минимум 2, а то и 7 часов ежедневно, работа по выходным. Любое обращение к вышестоящему руководству — депремирование, ошибка — депремирование и т.п. Компания падает на дно — невыполнение планов привело к общему понижению з.п., собственники видят проблему в людях, а не в политике компании — оттуда сокращения, увольнения, депремирования, а людей в магазинах так и не появилось. Хорошая зп на руководящих должностях, тёплый офис

Пришла в эту компанию, хотела устроиться на должность заместителя директора, но когда я прошла медкомиссию, оказалось, что стажировалась 3 недели. Мне нужно будет каждый день ездить в магазин в другой населённый пункт за 50 км и потом уехать на неделю на обучение за 300 км. Всё это меня немного выбило из колеи, но медкомиссия за счёт работодателя. По этой причине я согласилась работать продавцом. В процессе работы узнала, что все те, кто учился на зама, очень многие экзамен не сдали, а это значит, вероятно, просто 3 недели отработали как студенты по снижённой ставке. Я же, отработав 2 смены, поняла, что физически просто не могу работать по 13 часов. И меня перевели на 5-тидневку, но если 2 дня я отработала кассиром, то на 5-тидневке я стала продавцом, а по факту — грузчиком, потому что грузчиков нет. Почти сразу написала на увольнение, уволили меня за три дня, но так и не оплатили ничего...

Худшее место, где довелось работать. Более отвратительного отношения к подчинённым надо поискать: постоянный ор, маты, рассуждения типа «вы нигде и никому больше не нужны, ничего из себя не представляете» и т.д. Полнейшее несоблюдение субординации. Сотрудники в коллективе меняются постоянно, от рядовых до руководителей: кто сам уходит, кого выживают, типа все плохие, работать не хотят или не умеют, только вот им не дают нормально работать так называемые «звёзды». И ладно бы становилось лучше: действительно остались работать лучшие и жизнь наладилась, но ведь нет, всё только хуже, ведь единственная заслуга «звёзд» — что они работают в компании с основания и как рыба в воде в постоянных интригах между друг другом. Ничего нового и хорошего они привнести не могут, зашорены, замылены, да и не видели ничего кроме Мария-Ра (отсюда, наверное, у них и мнение, что никто нигде больше не нужен). Вся...

Работала юристом в центральном офисе в г. Барнауле, остались самые неприятные впечатления. Я думаю, это худшее место из тех, что я видела. Крайне не советую. Не увидела.

Машка — это умирающая компания. Сама работа очень нервная, многозадачная, здесь ты и Продавец, и Кассир, и Консультант, и Приёмщик товара, и Контролёр торгового зала, и Грузчик, и Уборщица — всё в одном. Так называемые директора здесь озверевшие, неадекватные, людей за людей не считают, к рядовым продавцам относятся как к рабам, орут по поводу, а в основном и без него. Как бы быстро и качественно вы ни работали, доброго, позитивного слова вы не услышите, зато критику, в основном необоснованную, вы будете слышать постоянно. График работы постепенно переходит из первоначально оговоренного 2/2 или 3/3 в 4р/2в и 5р/1в по 14 часов, связано это с катастрофической нехваткой сотрудников в подавляющем большинстве торговых точек. На 14 часов работы сотрудникам предоставляется всего 2 перерыва по 20 минут, а в выходной ещё нужно приезжать к 7:00 на переоценку. С крайне острой нехваткой персонала св...

Хотелось бы предостеречь тех, кто выходит на подработку в магазин Мария-Ра, будучи самозанятым. Ни в коем случае не выходите по личной договоренности с директором магазина, как сделала это я. Все отношения только через Наймикс. Сначала заявка, после ваш отклик, одобрение, и только после этого приходите в магазин, а никак не наоборот. Просто получится потом так, что вы отработаете, а через Наймикс это никто не проведет, и вас начнут игнорировать. Звонок на горячую линию в данную организацию тоже не поможет. Их ответ: ваша с директором договоренность не имеет никакой силы. Здесь представитель организации, мягко говоря, лукавит. ТК РФ на стороне работника даже в таких случаях. Сумма выплаты всего 1000 руб., возможно, на это и расчет, что никто не станет связываться и не обратится в суд. Ну и как оказалось, им не очень и интересно, что директор дает доступ на склад неоформленному никаким обр...

Начальник — безграмотная хабалка, которая не соблюдает субординации Ю. А. Постоянно настаивали, что нужно задерживаться, перерабатывать. Сменить начальника операционного отдела. Отношение к подчиненным улучшить, уровень заработной платы не соответствует объему работы. Выезд в горный Алтай за счёт компании

Когда уже обратят внимание на жалобы относительно сотрудника в отделе сверок [К.][Н.][В.]? Искусственно создаёт ротацию кадров. Видимо, желает оставаться незаменимой.

С начала 2023 года происходит постоянное сокращение штатов. Раньше на смене работали 5 человек, сейчас два. И неважно, большой магазин или маленький. Просрочку уже чуть ли не за свои деньги покупаем. Техподдержка реагирует… почти не реагирует. Сломанная техника стоит месяцами, причём важная техника. Постоянные розыгрыши и акции, выполнять план нужно. Не выполнил — докупаешь за свой счёт. Постоянное давление со стороны регионального директора, директора продаж и безопасника. Зп приходит всегда во время, приятный соц пакет, скидочная карта, бонусы на важные праздники

Компанией руководят бабушки, везде на центровых местах только женщины, от этого и очень узколобое понимание бизнес-процессов. Нарушение режима труда и отдыха здесь — норма. Зарплата самая минимальная, а при трудоустройстве вводят в заблуждение совершенно другими суммами. Это компания умирающая, она уже ниже дна. Здесь их нет.

Я оставила отклик на hh.ru, перезвонила девушка, прособеседовала меня, потом прислала мне тестовое задание на 6 листов. Я на него потратила 7 часов. В моем резюме все было указано честно, что у меня нет опыта работы экономистом, только образование. Я выполнила тестовое задание, мне должны были дать обратную связь в течение трёх дней, но прошла неделя, и мне пришлось самой напомнить о себе. Пригласили в офис на собеседование. Начальник отдела, некая [Н.] [В.], встретила меня недовольным взглядом, плюс помещения для собеседования у них нет, сидели она, я и ещё 100 500 сотрудников (уши грели). Разговор был построен так, будто меня пригласили для того, чтобы поунижать. На мой вопрос, что вы видели мое тестовое задание, если я неверно его выполнила, зачем меня пригласили, она сказала, да мы всех собеседуем. Просто класс. Зачем тогда вообще эти тесты. И ещё неделю ждать. Короче, не мешало бы с...

Пылища на полке с кетчупами, пыльные баночки с грибами стоят на другой полке, пыталась помыть, но за мной ходила техничка и ворчала, чтобы я не мыла, а то капну на витрину! Грузчик на складе взял с полки флеш и пил безнаказанно, молоко Белый Замок до обеда кисло невысставленное на складе, я изъявила желание помочь выставить, на что молочница отреагировала, как будто я хочу отнять ее место. А контролер был на работе пьян, от него разило спиртным… Не обнаружила

Клиенты — тупые животные, которым лишь бы нервы всем испортить, и работникам, и другим покупателям. Права часто %удалено% качают! Закон о злоупотреблении правом потребителя при упоминании ставит на место. На кассе только нервы тратить. Так как никто не понимает, что людей не хватает из-за дебилизма компании в некоторых моментах. Инкассация не вовремя, как раз когда все прутся с 5 тысячными (хотя тут банк дебилы уже). (Конечно, очень много дураков, но большинство посетителей нормальные, адекватные люди). Зарплату вроде поднимают, — так часы сокращают. За такой эмоциональный труд и нагрузку зарплата — маленькая, в ярче больше, например… Список можно составлять долго. Почитайте отзывы других. А так полгода работаю, работать можно в 60% времени норм.. Удобно, что магазины везде. Может подработыаать в выходные, график попросить если получится под себя сделать. Работать можно, но эммоционально...

Откликнулся на вакансию, размещённую на Хантере 23 апреля. Сегодня 28 апреля, а резюме даже не смотрели. Зачем размещать вакансию, если даже не смотрят отклики? По телефону для персонала вообще нереально дозвониться, как в космос. Хорошо живут, просто глупо как-то. Вообще не рекомендую откликаться на вакансии, замучаетесь ждать обратной связи. Нет

Устроился в магазин продавцом-кассиром, предупредив, что грузчиком работать не смогу, ограничение по весу из-за спины, но выкладку товара смогу делать. Меня взяли после стажировки. Работал без медицинской книжки, только два анализа сдал, потом сказали: «сделаешь». Кассиров не хватает, спокойно могут сказать, что надо отработать 3/1; также могли рабочий день продлить, ставя перед фактом. Кормили плохо, просрочкой; потом после такой еды с желудком мучался. На складе и на кухне тараканы бегают. Через месяц работы сменилась директор. При всех на переоценке оскорбила меня, что я инвалид и пол мужика, из-за того что грузчиком не могу работать; в обязанности кассира в договоре это не входит. За месяц довела до увольнения, не дав проработать хотя бы год. Пришлось уйти по собственному.