Во-первых, не стоит искать сотрудников для бесплатной рабочей силы, говоря, что это стажировка, и после чего написать, что бывший сотрудник вернулся на работу. Люди ищут работу долго, днями, месяцами и надеются, а вы их так обманываете. Заведение то возможно и неплохое, но сам рабочий состав — это то, над чем надо поработать. Но, судя по пройденному, можно сказать, что людям абсолютно все равно. Не сказала бы, что они есть
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права