Отзыв сотрудника о компании LONDON EXPRESS Когалым
12 февраля 2022 г.
Достоинства Близость к дому, комфортное рабочее место. Можно было договориться об отгулах.Недостатки На должности координатора нет перспектив для роста. Огромное количество обязанностей. Нет полноценного обучения. Серая зарплата.Академический директор Куватова Елена — очень неприятная и злая женщина, постоянно хамящая нижестоящим сотрудникам. В нашем коллективе (координаторы + преподаватели) не было ни одного человека, кто питал бы к ней теплые чувства. Сколько ядовитых слов от нее было услышано — не счесть.Директор Скнарина Екатерина не изложила полных условий труда при трудоустройстве, не соблюдает условия трудового договора (отпуск не оплачивается, процент после испытательного срока не повышается).Категорически не рекомендую это место, сплошной стресс и неуверенность в завтрашнем дне. Никакой поддержки и духа командной работы, только давление.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Если хотите работать по 12 часов без перерыва, то вам сюда. Отвратительное место работы! Никакого уважения к педагогам. Задерживают зарплату, вместо обещанных 40 тыс., платят 10 тыс. Постоянно штрафуют ни за что. Заставляют работать с температурой. Начальству плевать, что вам плохо, главное взять деньги! В этой организации их нет!
Нет комментариев
0
0
Ах да, еще эта система штрафов. Пустые обещания повысить з.п. при выполнении ряда условий, а как условия выполнены, то никакой з.п. и не видишь. Отсутствие нормального оплачиваемого отпуска и больничного. В общем, не стоит здесь работать, лучше нормально в школу устроиться. Не работайте здесь!
Нет комментариев
0
0
Полностью согласны с предыдущим отзывом. Скорее бежали из этой «языковой школы». Из всего только кабинеты и оснащение нормальное, коллектив так себе, постоянные сплетни, разборки, стукачество. Директор [З.] вообще позволяет себе слишком многое: поначалу делает все, чтобы новенькому преподавателю понравилось, потом придирается абсолютно ко всему, даже если вы правы, она будет доказывать, что нет, вы не правы, может за спиной обозвать преподавателя, если был конфликт. При нас было даже такое, что послала… постоянно угрожает системой штрафов, серая з.п., отпуск может быть полные 44 дня, но оплатят вам лишь 28, при этом поллета должны находиться здесь, бесплатно, без оклада. Если не будет часов, то ваши проблемы. Посреди года я уезжала, так на меня потом столько грязи вылилось… И это малая доля всей несправедливости. Обман на каждом шагу: то устроили официально не как положено, а спустя полг...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
На должности координатора нет перспектив для роста. Огромное количество обязанностей. Нет полноценного обучения. Серая зарплата. Академический директор К.Е. — очень неприятная и злая женщина, постоянно хамящая нижестоящим сотрудникам. В нашем коллективе (координаторы + преподаватели) не было ни одного человека, кто питал бы к ней теплые чувства. Сколько ядовитых слов от нее было услышано — не счесть. Директор С.Е. не изложила полных условий труда при трудоустройстве, не соблюдает условия трудового договора (отпуск не оплачивается, процент после испытательного срока не повышается). Категорически не рекомендую это место, сплошной стресс и неуверенность в завтрашнем дне. Никакой поддержки и духа командной работы, только давление. Близость к дому, комфортное рабочее место. Можно было договориться об отгулах.
Нет комментариев
0
0
1. Основной недостаток компании — это руководитель. Говорит очень много не по делу, если задаёте конкретный вопрос, на который ответ «да/нет», ответ растянется на 15−20 и больше минут, в течение которого Вас загрузят абсолютно ненужной информацией. 2. Недоплачивают зарплату. Не всегда, но такое может произойти, и Вы ничего не докажете. Ваши аргументы никто не будет слушать, какими бы обоснованными они ни были. Вас будут час, два и больше убеждать, что черное — это белое, а белое — это черное, что считать Вы не умеете, и вообще, у Вас проблемы с образованием и восприятием, что просто оскорбительно выслушивать. 3. Часы, по которым Вам насчитывают ЗП, лучше сверять каждый месяц, т.к. например, у Вас может быть 4 академических часа, а в системе насчитают как 3,75. 4. Зарплату могут задержать, не предупредив об этом, но виноватым сделают Вас, т.к. Вы не можете «по-человечески» войти в положен...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Ужасный руководитель! Просто отвратительный. Мало иметь кучу дипломов, нужно уметь быть мудрым руководителем. [З.] совершенно не умеет общаться с подчиненными, постоянно командует, атмосфера напряженная, давит своим положением. Если что-то не нравится, тот указывает на дверь. На месте главного офиса данной франшизы я бы вообще отказалась продолжать сотрудничать с этим псевдоруководителем и псевдопреподавателем, который позволяет себе [censored] бывших сотрудников… Уже никто не хочет у нее работать в городе, так что среди преподавателей точно репутация Лондон Экспресса загажена.
Нет комментариев
0
0