Попыталась в откликах сотрудников найти хоть что то положительное.Нет,мой голос не исключениесеть,которая очень много требует и очень мало даёт в обратку...
Обещания по оплате тайного покупателя нереально. Только жёстче и жёстче требования,которые сжирают всю обещанную премию...
Скажите пожалуйста,на каком основании сотрудники должны подряд выходить на неделю инвентаризационной ночей без выходных? На каком основании люди работают в праздничные дни без двойной оплаты? Только потому,что принудительно каждый подписывает приказотказ от оплаты?Подписанием доп соглашения на работу по совместительству кадры прикрывают свои[censored]со всех мест.А по хорошемунаказать бы соответствующими кадровыми проверками,чтобы ценили и уважали персонал,а не выговаривали каждому:" не нравитсяищите другую работу!" В сети очень жёсткий кадровый напор на работу без соответствующей зарплаты!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права