Хочу предостеречь будущих соискателей от работы в этой «группе компаний»; возможно, кому-то поможет сберечь деньги, время и нервы. Компания по факту одна с минимумом персонала в одном офисе под камерами и замками. Швыряют на зарплату каждого второго, иногда на всю. Трудоустройство для избранных, остальные работают в черную. В бухгалтерии выстроена целая система, как не заплатить, начиная от штрафов за опоздание в 5 минут, заканчивая принуждением к выкупу продукции. На эту тему написаны уже десятки отзывов, которые они обходят, пересоздавая профили на hh. НЕ связывайтесь НИ ПРИ КАКИХ обстоятельствах. Нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
04 февраля 2025 г.
При приёме на работу мы заключили трудовой договор, по которому я работаю испытательный срок (срок зависит от воли работодателя), после этого срока работаю официально с записью в трудовой книжке. Условия: 1. При приёме на работу трудовой договор не заключается. 2. Вознаграждение не фиксированное, оно зависит от того, сколько вы продадите, определённый процент от этой суммы ваш. 3. Вы должны работать не менее месяца, иначе сколько бы вы ни «торговали», если уволитесь раньше времени, то останетесь с «0». 4. Работа с 10:00 до 20:00. Обеденного перерыва вообще нет. Итого: проработав 11 рабочих дней (включая 2 выходных) и добившись продаж не хуже уровня других продавцов, после увольнения мне выдали трудовую книжку и всё… Я проработал 11 дней даже без «спасибо»!
Нет комментариев
0
0
15 июня 2024 г.
Хочу предостеречь будущих соискателей от работы в этой «группе компаний»; возможно, кому-то поможет сберечь деньги, время и нервы. Компания по факту одна с минимумом персонала в одном офисе под камерами и замками. Швыряют на зарплату каждого второго, иногда на всю. Трудоустройство для избранных, остальные работают в черную. В бухгалтерии выстроена целая система, как не заплатить, начиная от штрафов за опоздание в 5 минут, заканчивая принуждением к выкупу продукции. На эту тему написаны уже десятки отзывов, которые они обходят, пересоздавая профили на hh. НЕ связывайтесь НИ ПРИ КАКИХ обстоятельствах. Нет
Нет комментариев
0
0
31 января 2025 г.
При приеме на работу мы заключили трудовой договор, по которому я работаю испытательный срок (срок зависит от воли работодателя), после этого срока работаю официально с записью в трудовой книжке.
УСЛОВИЯ:
1. При приеме на работу трудовой договор не заключается.
2. Вознаграждение не фиксированное, оно зависит от того, сколько вы продадите, определенный процент от этой суммы ваш.
3. Вы должны работать не менее месяца, иначе сколько бы вы ни "торговали", если уволитесь раньше времени, то останетесь с "0".
4. Работа с 10.00 до 20.00. Обеденного перерыва вообще нет. ИТОГО: Проработав 11 рабочих дней (включая 2 выходных) и добившись продаж не хуже уровня других продавцов, после увольнения мне выдали трудовую книжку и ВСЕ... Я проработал 11 дней даже без "СПАСИБО" !!!