Отзыв сотрудника о компании Legat Business Congress Москва- Moscow
12 января 2026 г.
Работа в Legat Business Congress в период активного развития была отличной школой. Получил бесценный опыт организации крупных мероприятий от нуля до финала. Коллектив был молодой и амбициозный, атмосфера мотивирующая. Руководство давало возможность проявить инициативу и брать ответственность за свои проекты. Для карьерного старта — отличное место.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Карьерный Работаю в компании уже третий год, и в целом — это очень правильный этап в моей карьере. Здесь действительно дают возможность расти: меня поддерживали, когда я выразил желание сменить направление внутри компании, и выделили бюджет на курсы. Команда — моя главная ценность, умные и увлеченные люди, с которыми и правда есть ощущение, что мы делаем общее дело. Руководство в нашем отделе адекватное, всегда на связи, не бросает в трудной ситуации. Единственное, к чему пришлось привыкать — это некоторая медлительность в принятии решений, которые выходят за рамки отдела. Иногда нужно согласовать что-то с другими департаментами, и процесс может затянуться, приходится напоминать. Но это, скорее, системная особенность большой компании, а не чья-то злая воля. Поэтому, если вам важна стабильность, развитие внутри компании и сильная команда — то это отличный выбор. А с бюрократией, если пони...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
можно Работаю в компании уже третий год, и в целом — это очень правильный этап в моей карьере. Здесь действительно дают возможность расти: меня поддерживали, когда я выразил желание сменить направление внутри компании, и выделили бюджет на курсы. Команда — моя главная ценность, умные и увлеченные люди, с которыми и правда есть ощущение, что мы делаем общее дело. Руководство в нашем отделе адекватное, всегда на связи, не бросает в трудной ситуации. Единственное, к чему пришлось привыкать — это некоторая медлительность в принятии решений, которые выходят за рамки отдела. Иногда нужно согласовать что-то с другими департаментами, и процесс может затянуться, приходится напоминать. Но это, скорее, системная особенность большой компании, а не чья-то злая воля. Поэтому, если вам важна стабильность, развитие внутри компании и сильная команда — то это отличный выбор. А с бюрократией, если понимать...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
все норм Для меня это первый опыт полноценной удаленки, и я приятно удивлен, как здесь выстроена эта система. Компания действительно «под ключ» обеспечила мне рабочее место дома: помогли с оргтехникой, оплачивают часть интернета. Чувствуется, что доверяют — не требуют постоянных отчетов по минутам и скриншотов рабочего стола. Главное — результат и участие в ежедневных стендапах.
Очень ценно, что меня, как «удаленщика», полностью интегрировали в команду. Я не чувствую себя второсортным сотрудником: участвую во всех мозговых штурмах, планерках, и даже в неформальных онлайн-кофе-брейках. Менеджер проекта всегда на связи и грамотно доносит задачи. Технический стек современный, есть свобода предлагать новые инструменты — если обоснуешь пользу, внедряют.
Из сложностей — иногда ощущаю «информационный голод», который случается именно из-за удаленного формата. В офисе мимо тебя пролетают разгов...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Ушёл, потому что устал жить в чемоданах. За год дома был от силы месяца три. Начинаешь забывать, где твои носки лежат в собственной квартире. ЗП хорошая, но на личную жизнь не оставалось ни времени, ни сил. Встретил девушку и понял, что хочу больше быть дома, а не в очередном отеле. Работал оператором на выездных форумах. Самый запоминающийся момент: мы в Краснодаре, за час до старта грозит отключение электричества на всей площадке из-за аварии. Паника. Наш продюсер не стал никого ругать, собрал нас и сказал: «Ребята, задача — провести мероприятие при любом раскладе. Денис, беги договариваться с отелем напротив об аренде их конференц-зала как запасной площадки. Остальные — готовим план Б по логистике». Мы за 40 минут всё организовали. В итоге свет дали, но мы были готовы. Меня до сих пор колбасит от того, как мы слаженно работали в стрессе. Такому в офисе не научишься.
Нет комментариев
0
0
часто данные нужны «ещё вчера». Приходится делать срезы быстро, иногда в ущерб глубине анализа. Бывает, что маркетологи или продажники просят «красивую цифру» для отчёта партнёру, и приходится тратить время не на анализ, а на визуализацию очевидного. Но в целом, учитывая интересные задачи, мириться с этим можно. считаю эффективность мероприятий, конверсию, ROI для партнёров. В Legat есть доступ к реальным, «живым» данным и возможность напрямую общаться с организаторами, чтобы понять, почему та или иная цифра получилась такой. Мои отчёты реально влияют на решения по следующим форумам. Это редкий случай, когда аналитик не просто делает выгрузки для галочки, а является частью цикла улучшения продукта. Учусь очень многому.
Нет комментариев
0
0
Основная причина ухода — непрозрачность с оплатой переработок. В авральные периоды перед форумами график был ненормированным, но дополнительные часы или выходные потом не компенсировались. Также чувствовалась некоторая текучка кадров на рядовых позициях, из-за чего периодически приходилось перехватывать задачи коллег. В итоге решил, что для долгосрочной перспективы нужна более стабильная и структурированная среда. Работал в Legat Business Congress ивент-координатором 8 месяцев. Получил невероятный опыт организации мероприятий «под ключ» — от логистики и работы со спикерами до непосредственного проведения. Команда в основном молодёжная и очень мотивированная, что создавало атмосферу общего дела. Особенно ценно, что давали реальную ответственность: я полностью вёл площадку на одном из региональных форумов. Для карьеры в event-менеджменте — отличный старт и строчка в резюме, которая вызывае...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0