Работа в latoken - Отзывы сотрудников

После отклика на вакансию предлагают принять участие в хакатоне (каждые выходные). В пятницу презентация компании и разбор задания, в субботу представление участниками своих решений и последующий отбор. По итогам хакатона выбирают 3 победителей (иногда какие-то места разделяют несколько человек), еще некоторых людей тоже оставляют для дальнейшего прохождения, но без вознаграждений. Победители получают приз в виде криптовалюты компании (если не устраиваются в компанию) или опционы (о них ниже), если устраиваются. плюсы И МИНУСЫ Плюсы: - интересные и способные кандидаты на хакатонах; - учитывают технические трудности во время демонстрации проектов; - дают возможность провести собеседование по итогам хакатона в удобное время. МИНУСЫ: - переработки (в т.ч. по выходным) очень поощряются (вся презентация наполнена культурой превозмогания и отсутствием комфорта в работе), но оплачиваются опцион...

минусы: — переработки (в т.ч. по выходным) очень поощряются (вся презентация наполнена культурой превозмогания и отсутствия комфорта в работе), но оплачиваются опционами (акциями компании), которые в первый год работы ты не можешь использовать (а если уйдёшь из компании, не проработав год, то они просто сгорят); — непонятный процесс трудоустройства, не могут внятно объяснить, на какой основе будешь работать, какой договор, где фиксируются права и обязанности сторон, сотрудники сами не знают, как оформлены; — обязанности, не соответствующие вакансии. Разработчикам направления И.И. ботов, чат-ботов и автоматизации для дальнейшей разработки голосового помощника на горячую линию предлагают самим заниматься обзвонами, причем, если нам предлагают именно звонить, а не принимать звонки, высока вероятность, что в итоге надо будет навязывать услуги. В итоге вы будете и разработчиком, и работником ...

МИНУСЫ: - ПЕРЕРАБОТКИ (в т.ч. по выходным) очень поощряются(вся презентация наполнена культурой превозмогания и отсутствия комфорта в работе), но оплачиваются опционами (акциями компании), которые первый год работы ты не можешь использовать (а если уйдешь из компании, не проработав год, то они просто сгорят); - непонятный процесс трудоустройства, не могут внятно объяснить, на какой основе будешь работать, какой договор, где фиксируются права и обязанности сторон, сотрудники сами не знают, как оформлены; - обязанности, не соответствующие вакансии. Разработчикам направления ии ботов, чат-ботов и автоматизации для дальнейшей разработки голосового помощника на горячую линию предлагают самим заниматься обзвонами, причем, если нам предлагают именно звонить, а не принимать звонки, высока вероятность, что по итогу надо будет навязывать услуги. По итогу вы будете и разработчиком, и работником ко...

Хакатон для них это — бесплатное решение их бизнес задач)) Вернее за 100 000 тысяч опционов, которые они каждую неделю раздают. Опционов этих завались — ведь выдадут их вам сообщением в телеге. А ещё вам расскажут, что общение матом, переработки — это всё норм и работать надо за идеи и опционы. А меркантильные и за деньги — проходите мимо))). Поржать можно если найти в инете видео как принято общаться с сотрудниками. А еще у них оооочень много ботов. Боты для них — это основа всего. С ботами и отзывами у них все хорошо

И них работает через [censored] примерно всё. У руководителя чатGpt головного мозга. Хакатоны для них — это бесплатное решение их задач. Нет денег на фриланс — замути хакатон. Ну если вы извращенец и хотите, чтобы вам делали неприятно и бесплатно — то вам туда

Вакансию LATOKEN я нашёл на HH. После короткой переписки в чате платформы созвонились. При первом же разговоре я был предупреждён что не нужно справшивать ничего лишнего в telegram чате, потому что там сидит Валентин, лучше спросить напрямую у HR. Механизм найма такой что вы участвуете в хакатоне, если заняли призовые места или ваше решение понравилось, то приглашают на работу. Если не хотите устраиваться, то за призовое место получаете криптовалюту которую создала эта компания. Немного об условях работы: больничные и отпуска не оплачиваются, трудоустройство по договору service agreement (не знаю что это). Обязательное условие - работа по 50-60 часов в неделю, из них деньгами будет оплачено только 40 часов, остальное - акциями компании. Немного о хакатоне: Задачи довольно сложные, в основном связанные с ML или ChatGPT. Как мне показалось, в компании культ ChatGPT. При этом уровень постан...

Вакансию latoken я нашёл на HH. После короткой переписки в чате платформы созвонились. При первом же разговоре я был предупреждён, что не нужно спрашивать ничего лишнего в telegram чате, потому что там сидит [В.], лучше спросить напрямую у HR. Механизм найма такой, что вы участвуете в хакатоне. Если заняли призовые места или ваше решение понравилось, то приглашают на работу. Если не хотите устраиваться, то за призовое место получаете криптовалюту, которую создала эта компания. Немного об условиях работы: больничные и отпуска не оплачиваются, трудоустройство по договору service agreement (не знаю, что это). Обязательное условие — работа по 50−60 часов в неделю, из них деньгами будет оплачено только 40 часов, остальное — акциями компании. Немного о хакатоне: Задачи довольно сложные, в основном связанные с ML или ChatGPT. Как мне показалось, в компании культ ChatGPT. При этом уровень постан...

Пожалуй, все аспекты работы: нулевой соцпакет, 0 отпусков, дернуть могут в любое время, постоянно хаос ответственности, последнее время СЕО обдолбался озверина и перестал уже нормально выплачивать. Внутренняя CRM - кусок багованого дерьма и от этого куска зависит вся ваша жизнь в компании. Сам СЕО своим эго затмевает вселенную и крайне болезненно реагирует на любую критику, а так же полностью отрицает право сотрудников на собственное мнение и видение. На должности сеньор-лид уровня идти туда не стоит, безопаснее на фронт. Категорически не советую.

Писал этот комментарий на другом форуме. Абсолютно неадекватная компания, не понимающая, куда и зачем она идет. На каждом этапе маниакально интересуется, участвовал ли ты в каких-либо олимпиадах и пихает везде свои вонючие хакатоны, которые никак не связаны с вакансией. Если вы даже пройдете 1-ый этап как технический работник, вам дадут тест, где будет больше 60 тупейших вопросов. Никому не советую здесь работать. 0 от слова совсем

Абсолютно неадекватная компания непонимающая куда и зачем она идет. На каждом этапе маниакально интересуется участвовал ли ты в каких либо олимпиадах и пихает везде свои вонючие хакатоны, которые никак не связаны с вакансией. Если вы даже пройдете 1-ый этап как технический работник, вам дадут тест, где будет больше 60 тупейших вопросов. Никому не советую здесь работать

Самая ужасная культура компании, с которой сталкивался, гендир - мягко говоря странный, трехэтажные матерки и оскорбления - норма, причем публично при всех. Большинству плевать на результат, текучка катастрофическая. Средний срок жизни в компании месяца 2-3. Постоянные штрафы даже за мелочь, у сотрудника нет права на ошибку. Культура компании https://youtu.be/C3bKjgspTFk

Для меня важно работать не просто в IT-сфере, а именно в современной компании, за которой будущее. Поэтому я устроился в Латокен рынок криптовалют будет только развиваться, и я хочу принимать в этом участие. Подход понравился никаких долгих ожиданий, быстро общее собеседование, потом личное интервью и через пару часов уже оффер.

1) не предупредили о групповом собеседовании 2) работа не по ткработника ничто не защищает с юридической стороны 3) Считаются нормальными переработки, которые дополнительно не оплачиваются 4) работа в выходные дни считается нормой 5) очень много купленных отзывов о компании 6) позвали на одну вакансию, в итоге этой вакансии нет 7) не читают резюме приглашенных на собеседование Если хотите тратить свое время на собеседование у них, то можете убедиться лично.

Зарегистрировался на ЛАТОКЕН ещё в конце 2018 года, тогда проект был поскромнее, но на моих глазах биржа выросла в несколько раз. Сейчас уже здесь есть в районе 500 новых криптопар. Нравится, что активно развивают стейкинг, для меня это отличный способ для инвестиций и диверсификации активов. Недавно вложился в один перспективный стартап, надеюсь, что ребята выстрелят. Биржа отличная, надеюсь, продолжат так же активно развиваться.

Работа как работа. Бывает разное, но всегда ясно, что всё зависит от тебя, расслабиться не получится.