Достоинства Честная компания была , заработать можно , если не просиживать штаны , и уметь разговаривать. Подарки на праздники , есть штрафы , которые легко отработать ( было ).Недостатки Завышенное эго руководства , которое растет из за существующих ошибок , на которые им указывают. Не вздумайте говорить об ошибках внутреннего портала , слишком хорошо работать - это не нравится. В руководстве - недомолвки , манипуляции. Метод кнута и пряника. Кнут - Сергей и Александр , пряник Лариса Евгеньевна. Как говорил Джеку Уэлч - В компании сильных сотрудников должно быть не более 20 процентов , середняки - 70 процентов , и 10 отбитые. Так вот компания решила делать упор на 10 процентов ( Люди с особенностями ( нацисты , люди которые в открытую курят hqd , общаются на весь офис не по теме. ) Но главное что Александра все устраивает , при технических проблемах никто не заканчивает работу. Вывод бу...