Коммуникация между отделами на уровне. Точнее сказать, её нет. Зато в арсенале есть система доносов. Продолжительно работают только те, кто готов терпеть унижения со стороны ген. директора и главного бухгалтера, либо является их родственником. Очень актуально в этой организации стучать на коллег и создавать сплетни-интрижки, переворачивая всё положение ситуации на 180 градусов. Начальство крайне некомпетентное, вы для них рабочая сила, которую можно поливать грязью и смотреть как на что-то мерзкое, зачастую даже не здороваясь с вами. Будьте готовы к тому, что в этой организации текучка кадров — обычное явление, и не удивляйтесь, если вам уже подыскивают замену по тому лишь факту, что вы не работаете за двоих и не остаётесь на пару часов после работы бесплатно. И, конечно же, готовьтесь к тому, что на вас будут орать и отчитывать, никакого конструктивного диалога не ждите. Опоздали — штраф, но если вы после работы задерживаетесь по часу-два — это в порядке вещей, это ваше добровольно-принудительное личное желание. Работы от этого меньше не станет, но зато вы в глазах начальства не будете обнаглевшим сотрудником, который ровно в 16:30 направился к выходу с работы (за что, кстати говоря, тоже могут отчитать и пригрозиться лишить премии). Люди для них это как расходный материал, что-то не устраивает — увольняйтесь, придут другие. Начальство не заинтересовано, чтобы вам как-то помочь, напротив, скорее вам вставят палки в колёса и будут смотреть, что же произойдёт дальше. Старое оборудование, бесконечно компьютеры тормозят, принтеры ломаются, с электрикой тоже весьма прискорбно — по несколько раз на неделе бывало вылетал свет. Студентов тут очень ждут! По одной лишь причине, что эти бедолаги ещё не знают, что всё может быть иначе. Но готовьтесь, что с вас выпьют все соки из-за вашей неосведомлённости. Для опыта как временное место работы — подойдёт, всё-таки каждое последующее место работы со временем лучше предыдущего. Для разнообразия можно попробовать пару месяцев, но не более. Из плюсов работы в главном офисе можно выделить следующее: з/п вовремя, график работы (если его соблюдать), уютный офис, система наставничества, наличие места для обеда — микроволновки, столы, холодильник.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
10 октября 2017 г.
Здрасте! Странно, что на этом сайте до сих пор никто не написал про данную компанию. Я работал там давно и многие подробности уже стерлись из памяти и возможно, некоторые людишки там уже не работают. Людишки, именно людишки. Условия созданы руководством именно такие, что остаются работать в этой компании настоящие приспособленцы, подхалимы и стукачи. Кто первый настучал — того и правда. Контора эта состоит из 4-х, а может быть и более контор. Все конторы находятся под управлением семества [Ю]ых. У дочки его (директор Юг Биосферы) фамилия другая, так как после того, как она вышла замуж, фамилию, она, естественно, сменила. Как руководитель — полный ноль. Сам [Ю.] [В.] [В.] старый хрен, давно просится в могилу, если, конечно, он еще не помер. Постоянно терроризирует народ — грозится уволить, лишить премии и т.д. [К.] — ком. Директор такая занятая аж пипец. На первый взгляд она умная, но дал...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
28 сентября 2023 г.
Коммуникация между отделами на уровне. Точнее сказать, её нет. Зато в арсенале есть система доносов. Продолжительно работают только те, кто готов терпеть унижения со стороны ген. директора и главного бухгалтера, либо является их родственником. Очень актуально в этой организации стучать на коллег и создавать сплетни-интрижки, переворачивая всё положение ситуации на 180 градусов. Начальство крайне некомпетентное, вы для них рабочая сила, которую можно поливать грязью и смотреть как на что-то мерзкое, зачастую даже не здороваясь с вами. Будьте готовы к тому, что в этой организации текучка кадров — обычное явление, и не удивляйтесь, если вам уже подыскивают замену по тому лишь факту, что вы не работаете за двоих и не остаётесь на пару часов после работы бесплатно. И, конечно же, готовьтесь к тому, что на вас будут орать и отчитывать, никакого конструктивного диалога не ждите. Опоздали — штра...