Отзыв сотрудника о компании КОРУС Консалтинг СНГ Санкт-Петербург
12 мая 2020 г.
Трудовой договор. Если вы намерены работать с этой компанией, попросите драфт договора до принятия оффера. Вас не приятно удивит, что зп разбита на две части оклад (копейки) и премия (все остальное). Безусловно вас заверят, что это лишь формальность и сумма которую вы будете получать фиксированная. Короче, если что не так получите вы то, что в окладе написано и пойдете на мороз. Бонусы и премии. Если вам в офере обещают премии, попросите документ с алгоритмом расчета, как рассчитывается сумма и как и когда принимается решение о выплате. Иначе вряд-ли вы их получите. Должность Бизнес-аналитик аналитика, по крайней мере в том департаменте где я работала, это разнорабочий. Ты аналитик, дизайнер, тестировщик, архитектор, менеджер и т.д. Будьте готовы в командировки ездить за свои деньги, а потом выбивать их из компании. Собственной парковки нет, на общей можно потратить в среднем полчаса на поиски места + постоянно работают эвакуаторы. Доступы, явки и пароли для работы во внутренних сервисах выдают сразу, но ничего не работает как правило, так что сразу в службу поддержки. Мест для отдыха нет (или там уже кто-то работает), кухня в обед переполнена из плюшек только чай.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Похожих отзывов нет