Отзыв сотрудника о компании Издательский дом Отраслевые ведомости Москва
01 сентября 2020 г.
Когда устраивалась обещали золотые горы, а потом коронавирус и всем процентов на 30 срезали зарплату. Причем сделали хитро, те кто умудрялся выполнять план, в деньгах ничего не теряли, так как им начислялся kpi из процентов и еще кучи всего. Но чтобы получить такой результат надо пахать с 7 и до 5 вечера, да еще постоянно отчитываться — а так ли ты срм заполнила, а сделала ли ты план, а отчет. И это каждый день. Меня просто поражало, что нет текучки, потому что нагрузка действительно высокая. Да имейте в виду, что у директора есть человек, который постоянно мониторит, что вы делаете — называлось мониторинг твоей активности. И если ты какое-то время не звонишь клиентам, то они это видят. В общем с меня хватит, есть куча компаний, где можно столько же заработать, при этом не будет таких драконовских мер.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работала в организации почти 4 года, за всё время переходила из отдела в отдел, в последствии потеряв хорошую базу клиентов. Часто менялись руководители. В этой организации, в принципе, всё очень часто меняется. Был когда-то хороший дружных коллектив, потом все стали каждый за себя. Последний год работала в Парадигме (продажа мероприятий), там можно зарабатывать хорошие деньги, но при условии, если у тебя хорошая база и на тебя распределяют входящие заявки, в основном отдают менеджеру, которая хапает себе всё подряд, клиента может увести, глазом не моргнуть. Руководство: собственник саентолог, у которого часто меняется настроение, либо ты молодец, либо полное [censored] Устраивает периодически непонятные обучения для неродивых, не выполняющих планов сотрудников, но они ничего не дают, пустая трата времени. Постоянно нужно заполнять графики, планы, статистики (для саентологов это прям люб...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Недельное обучение после приема на работу. По боку на твой опыт, если он только ну совсем не профильный. Потом сразу начинается аврал и так и не заканчивается. Звонок клиенту — сразу 10 отчетов в срм, все разговоры под запись и слушаются. На каждый чих инструкция и бизнес-процесс. Было утреннее совещание — перенесли на вечер, чтоб пахать с утра и до заката. Если деньги нужны, то советую. Если особого напряга нет, ищите еще.
Нет комментариев
0
0
Пару раз за сезон психически выгорал. Первый месяц было трудно, казалось, что въехал в одно, но тут же выясняется, что накосячил в другом. А после такого отсчитывания приходилось идти в бар. Начальник обладает редким талантом осадить и дать пинка туфлей под с***у.
Нет комментариев
0
0
Легко могут нагрузить дополнительным обзвоном часов с семи утра. А как же, клиенты-то по всей России-матушке, с 3−4 часовой разницей по времени. Вот и встаешь в 6 утра, чтобы обзвонить клиентов, начиная с Владивостока. Думаете, за это идёт прибавка к зарплате или проценты будут больше? Нет. В отраслевых ведомостях всегда больше только план. А отчёты просто зашкаливают. А в результате ты получаешь ту же самую зарплату и проценты. Хорошо хоть без вычетов.
Нет комментариев
0
0
Когда устраивалась обещали золотые горы, а потом коронавирус и всем процентов на 30 срезали зарплату. Причем сделали хитро, те кто умудрялся выполнять план, в деньгах ничего не теряли, так как им начислялся kpi из процентов и еще кучи всего. Но чтобы получить такой результат надо пахать с 7 и до 5 вечера, да еще постоянно отчитываться — а так ли ты срм заполнила, а сделала ли ты план, а отчет. И это каждый день. Меня просто поражало, что нет текучки, потому что нагрузка действительно высокая. Да имейте в виду, что у директора есть человек, который постоянно мониторит, что вы делаете — называлось мониторинг твоей активности. И если ты какое-то время не звонишь клиентам, то они это видят. В общем с меня хватит, есть куча компаний, где можно столько же заработать, при этом не будет таких драконовских мер.
Нет комментариев
0
0
Нагрузка не детская. Отчет на плане и СРМ погоняет. Не занес в Битрикс, охватишь люлей. Промывание мозгов постоянное. Сместили начало работы на совсем утренние часы, чтобы сначала обзванивал регионы, где разница по времени, а потом уже другие. Так больше вероятность застать клиента на месте. Здесь и плюс и минус. Бывали дни, когда ну хоть обзвонись с утра, то в отпуске, то еще хрен знает где, а встаешь в 6.30, потому что с 7 утра нужно звонить. Конечно может быть из-за лета, сейчас чаще дозванивался. Очень напрягало обучение. Если несколько косяков, то сразу направляют. И так постоянно. Короче, если перебиться то нормально.
Нет комментариев
0
0