Работа в Inditex - Отзывы сотрудников

Никому не советую идти работать в магазин, базирующийся на одежде, вы нигде не [censored] таскать вещи как здесь) 1 недостаток — тупейшие менеджеры, это люди, которые окончили, скорее всего, ПТУ, отработали в этой помойке 3 года, получили менеджера, власть, всё такое, и все [censored] — чердак едет. Это закомплексованные люди, которых в детстве обижали, и они всю свою агрессию и претензии к миру выплескивают на вас. 2. Эти же тупые менеджеры ведут у вас собеседования, задавая угарные вопросы по типу «вот ты полы помоешь? тебе не трудно?», просто принимают вас в этот же день, проходишь все эти тупые процедуры по устройству на работу — и вуаля! Вы приняты, назначают день, когда вы приходите на работу, вы приходите — невьебенный менеджер занят, отдаёт вас другому обычному кассиру и просит объяснить все базовые принципы работы. Пока вас обучает обычный кассир, который сам толком не понимает,...

Недостаток в том, что здесь достаточно небольшая зарплата, если сравнивать с другими брендами, если смотреть по количеству обязанностей. Вы работаете на складе, в зале, на кассе, с документами, также начнёте собирать онлайн-заказы, разбирать поставки, работать с манекенами и самим переоборудовать зал перед распродажей и прочее, перетаскивая руками тяжелое оборудование. Лучше в таком случае идти на такую же белую должность в другую компанию, где вы только консультант-касса, но для меня это был опыт, который помог мне в нынешнее время. Привыкайте к больным ногам и спине, хоть и потом это более или менее проходит, хотя говорить, как вы за**ались, вы не перестанете. Многое зависит от настроения в коллективе, поэтому этому придётся уделять свою энергию, как и попытаться не дать Леща покупателям. Ещё не советую проходить в период распродажи новичкам, в этом случае вам будет трудно обучаться. В...

Достоинства Проработала в компании два года, напишу все как есть, чтобы вы понимали, куда идёте.мне не хватало таких отзывов, когда я выбирала работу. Это хороший вариант для тех, кто студент и привык стоять на ногах. Вся компания белая, даётся дмс где-то после года работы, есть скидка сотрудника (25%), можно выбрать тц не так далеко от дома.Зарплата нестабильная, в сезоны распродажи можно поднять и 30-50, а в демисезон 10-25 тысяч, смотря сколько смен берёте. Многое зависит от коллектива и руководства, есть культ «команды», так что стоит не посылать на820уй кого-либо из тимы (а иногда хотелось…), иначе это отразится на рабочем процессе.График гибкий, за неделю можно написать пожелания, но не факт, что они будут учтены — все зависит от руководства и вашего навыка убеждения. Будьте готовы, что во время распродажи будет большая нагрузка, 40 часов в неделю.Можно ехать работать в другие тц ...

Достоинства -ДМС-белая зарплата-выдача униформы-отсутствие штрафов-скидка сотрудникаНедостатки -менеджерский состав-условия труда-недоплачиваемые часы-расписание-отношение к сотрудникам

Работала в Бершке в городе Ульяновск. Коллектив приятный, работа физически тяжёлая, график абсолютно нестабильный, зарплата маленькая, личного времени практически нет. Менеджер магазина — это вообще полный ужас. Личные оскорбления, унижение, предвзятое отношение, решает свои проблемы за счёт коллектива, превышение должностных полномочий, выживает работников, выражает свою неприязнь к сотруднику при всём коллективе, некомпетентность. Не советую работу в этом магазине из-за менеджера магазина. Поберегите свои нервы. Выдают форму, скидка, ДМС пакет после года работы

Достоинства Зп 2 раза в месяцНедостатки Если хотите объяснять колхозникам без денег, что качество соответсвует цене в этом магазине и никто не будет вылизывать им жопы, то добро пожаловать. Во-первых контингент в большинстве случаев обиженные жизнью яжематеря, которые уверенны в том, что вы бросите всю свою работу и будете носить им в примерочную каждые 2 минуты новый размер, во-вторых, будьте готовы бесконечно поправлять даже чистый зал и ходить по пятам за людьми и складывать за ними разбросанную одежду. Так же заранее советую научиться кушать за 5 минут, точнее давиться едой, ведь ваш перерыв это 30 минут (пока сходишь за едой и отстоишь в очереди, времени на поесть не останется). Ну и на десерт мизерная зарплата. Если готовы впархивать без выходных, может и будете получать чуть больше 40к. А лучше, найти работу с нормальным окладом и не тратить свои нервы на такую убогую и неблагодар...

Если хотите объяснять колхозникам без денег, что качество соответствует цене в этом магазине и никто не будет вылизывать им [censored], то добро пожаловать. Во-первых, контингент в большинстве случаев обиженные жизнью яжематери, которые уверены в том, что вы бросите всю свою работу и будете носить им в примерочную каждые 2 минуты новый размер. Во-вторых, будьте готовы бесконечно поправлять даже чистый зал и ходить по пятам за людьми и складывать за ними разбросанную одежду. Также заранее советую научиться кушать за 5 минут, точнее давиться едой, ведь ваш перерыв — это 30 минут (пока сходишь за едой и отстоишь в очереди, времени на поесть не останется). Ну и на десерт — мизерная зарплата. Если готовы впархивать без выходных, может, и будете получать чуть больше 40k. А лучше найти работу с нормальным окладом и не тратить свои нервы на такую убогую и неблагодарную работу. Зп 2 раза в месяц

Коллективчик с гнильцой. Ищут рабов. Когда работаешь там, чувствуешь себя китайцем, который без продыху шьёт шмотки для алиэкспресса. Обещали график по 4−6-8 часов, на деле ставили график 1/1 по 8, 5−9 часов. Перерыв был только один на 30 минут, за который ты должен был успеть сделать просто ВСЁ. ЗП в маленьком магазине, даже при полной занятости, не больше 16 000. Нет оклада, а платят чисто за отработанные часы. Я отработала два дня, поняла, что работа мне не подходит, и написала менеджеру, что я больше не выйду и когда можно подъехать написать заявление. Менеджер меня проигнорировала, перестала мне отвечать. Спустя две недели звонит новая менеджер магазина и говорит, что я до сих пор числюсь в магазине и не хотела бы я выйти на работу, так как она новая и ей нужна своя команда. Я согласилась, так как всё равно пока другую работу не нашла. Приезжаю на следующий день познакомиться с ней,...

Достоинства Белая зп, мне попался хороший коллектив, так же приятный менеджер магазина Софья (тц Весна, бренд oysho), реальный карьерный рост (админ и менеджер магазина были так же бывшие продавцы в этом же магазине)Недостатки На собеседовании обещали, что график будет по 4,6,8 часов, но на деле ставили в график 1/1 по 8-8,5 часов. Очень долгое оформление. Я считаю, что сначала нужно дать человеку выйти 1 пробный день, чтобы понять нравится человеку или нет, а только потом оформлять, а тут сразу отправили на медкомиссию, где я провела 2 часа, потом оформление в офисе тоже часа 2-2,5, ждешь дня 3-4 пока будет готова медкнижка и только потом ты можешь выйти на работу. То есть, от момента собеседования до выхода на работу проходит неделя и у тебя уже пропадает интерес. На собеседовании сказали, что так как магазин маленький и проходимость меньше, чем в других тц - зп даже при полной занятос...

На собеседовании обещали, что график будет по 4,6,8 часов, но на деле ставили в график 1/1 по 8−8,5 часов. Очень долгое оформление. Я считаю, что сначала нужно дать человеку выйти 1 пробный день, чтобы понять, нравится человеку или нет, а только потом оформлять, а тут сразу отправили на медкомиссию, где я провела 2 часа, потом оформление в офисе тоже 2-2,5 часов, ждешь 3−4 дня, пока будет готова медкнижка, и только потом ты можешь выйти на работу. То есть, от момента собеседования до выхода на работу проходит неделя, и у тебя уже пропадает интерес. На собеседовании сказали, что так как магазин маленький и проходимость меньше, чем в других ТЦ — з/п даже при полной занятости будет не больше 16-17к @_@ за 8 часов работы у тебя есть только один перерыв на 30 минут, за это время надо успеть поесть, сходить в туалет и кому надо покурить, не думайте, что можете на перерыве задержаться на 5 мину...

Достоинства Хороший соц. пакетДМСВозможно скидка 25%, но в брендах вещи подходят не всем, поэтому не считаю плюсом)Такси(если поздно смены заканчиваются)Недостатки ОуууууНу тут нужна толстая книга…Главный минус компании, а именно бренда Oysho - это то, что вышестоящее руководство не замечает кто занимает должности DT и HR( можно выделить лишь немногих, Мария Р., Ольга Л., Илья З., Ирина А.) в компании отработала долгий срок. Но то что происходит сейчас, выходит за рамки дозволенного. Повышения и продвижения бывают лишь в тех случаях если ты «подружка» DT. И то что транслируется компанией, все бело и прозрачно, затмевает именно выбор кандидатов на вышестоящие должности. Даже если отработать 10 лет в компании и регулярно показывать прекрасные результаты - этого будет мало, чтобы продвинуться дальше.Когда говорят что работая в крупном ТЦ заместитель не имеет право повышаться на такой же ТЦ ...

Оууууу Ну тут нужна толстая книга… Главный минус компании, а именно бренда Oysho — это то, что вышестоящее руководство не замечает, кто занимает должности DT и HR (можно выделить лишь немногих, [М.] Р., [О.] Л., [И.] З., И.А.) в компании отработала долгий срок. Но то, что происходит сейчас, выходит за рамки дозволенного. Повышения и продвижения бывают лишь в тех случаях, если ты «подружка» DT. И то, что транслируется компанией, все бело и прозрачно, затмевает именно выбор кандидатов на вышестоящие должности. Даже если отработать 10 лет в компании и регулярно показывать прекрасные результаты — этого будет мало, чтобы продвинуться дальше. Когда говорят, что работая в крупном ТЦ, заместитель не имеет право повышаться на такой же ТЦ по продажам (его ставят на ТЦ, где ниже все) Но тут же Зам. менеджера Европейского ставят на менеджера Европейского (хотя правилами запрещено). У коммерческих дв...

Какой-то неадекватный мне менеджер попался, злющий, вечно чем-то недоволен, отчего работать было с каждым днем все тяжелее и тяжелее. И по з.п. тоже могу сказать, что довольно мало.

Бегите, глупцы! Вы молоды, красивы, активны, умны. Самое ужасное, что может произойти в вашей жизни — мосмаркет! Ладно бы ещё денег платили нормально, но убиваться и тратить свое драгоценное время вы будете за 25к (30 считается хорошей з.п.). Если есть возможность, лучше не работать вообще в студенческие годы, учитесь, и будет вам счастье. Если такой возможности нет, лучше рвите и ищите работу по уму! Вот эта история про «хороший коллектив, тимворк» и прочее — замануха, потому что ничего более все конторы типа Индекси вам предложить не смогут.

Попала в отвратительный коллектив, за исключением менеджера. Ассистент менеджера просто отвратительная девушка, грубая, не умеет абсолютно общаться с коллективом, хоть в этом и заключается её работа! Постоянные крики и оры. Также переработки, постоянные ожидания поставки после закрытия, что, естественно, не оплачивается. Часы ставят как удобно магазину, но не тебе. Могут переставлять смены, менять часы и даже не ставить в известность. Приходилось отменять свои дела. 26.04. Ушла в декрет, и вот спустя 2 месяца никаких выплат не поступило. Уже и писала на почту руководству и задавала вопросы. В ответ только: Ожидайте! Короче, безобразие полное в этом плане. Обязаны прислать в течение 10 дней, а тут 2 месяца. Короче, хорошего даже и вспомнить нечего. Даже элементарно нет воды для сотрудников! То кулер сломан, то ещё что-то, а жара в магазине стоит невыносимая. Руководство тоже понять невозм...