21 век. Руководство компании живет в каменном веке, не зная, что такое удалённая работа, гибридный график или, на худой конец, плавающее начало рабочего дня. ЗП не повышают. Индексации нет. ДМС и прочее только если отработаешь год. Таких мало. Увольняются пачками, многие на испытательном сроке. Дело в 1 человеке — Д. Г. Пока она не изменит отношение к сотрудникам, не начнет их уважать и ценить, ничего не изменится. Сейчас части отделов просто нет, так как ушли абсолютно все сотрудники. Офис.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права