Отзыв сотрудника о компании Hearst Shkulev Media Москва

22 августа 2018 г.
Достоинства Крупный издательский дом, у всех на слуху. Бренд-менеджеры часто проводят интересные мероприятия.Недостатки Офис не соответствует громкому имени компании. В офисе даже нет бесплатного кофе,не говоря уже о продуктах питания и обедах. Руководство постоянно создает впечатление бурной деятельности, на деле же только одними разговорами все ограничивается. После ухода из компании по собственному желанию не выплачивают комиссию с собственных продаж рекламы. Не ценят сотрудников, считают, что незаменимых людей нет. Продвижения по службе получают за трудовые заслуги, а за то, насколько качественно ты подхалимничаешь. Не заинтересованы в развитии собственных сотрудников и никак ами не хотят развивать совственные продукты.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
22 августа 2018 г.
Достоинства Крупный издательский дом, у всех на слуху. Бренд-менеджеры часто проводят интересные мероприятия.Недостатки Офис не соответствует громкому имени компании. В офисе даже нет бесплатного кофе,не говоря уже о продуктах питания и обедах. Руководство постоянно создает впечатление бурной деятельности, на деле же только одними разговорами все ограничивается. После ухода из компании по собственному желанию не выплачивают комиссию с собственных продаж рекламы. Не ценят сотрудников, считают, что незаменимых людей нет. Продвижения по службе получают за трудовые заслуги, а за то, насколько качественно ты подхалимничаешь. Не заинтересованы в развитии собственных сотрудников и никак ами не хотят развивать совственные продукты.
0
0
08 апреля 2019 г.
Достоинства Понравился ведущий дизайнер, имя его забыла. Мужчина с седыми волосами. Рассказал все как есть.Недостатки Меня удивила девушка HR - (ФИО)Старший менеджер по персоналу. Я пришла на собеседование, (ФИО) меня поприветствовала, задала пара вопросов « как добралась?»..., все ок. Пришло время интервью с ней и ведущим дизайнером. (ФИО) задала несколько вопросов хамским тоном, как будто она королева мира
0
0
17 апреля 2019 г.
Достоинства интересный функционал по предложенный вакансии, дает возможность получить хороший опытНедостатки Согласна с предыдущим комментарием в отношении старшего менеджера (ФИО). Вы все-таки представитель компании и первое впечатление потенциальный сотрудник получает при знакомстве с Вами. Мой Вам совет - будьте попроще и улыбнитесь хоть раз. А то совсем грустно как-то после встречи с таким менеджером.
0
0
09 августа 2019 г.
Достоинства Увы, но их правда там нет.Недостатки Работа в главном офисе компании, в Москве. Президент компании, К.Е. Рясова – человек на 100% из 90-х годов, с соответствующим вкусом, подходом к работе и к сотрудникам. Это отразилось на всей компании. Экономия на всем, никаких плюшек, адекватности, современной организации труда в Finn Flare вы не дождетесь. Офис в промзоне, старые парты вместо столов, вонючая столовка с ужасными платными обедами, полное отсутствие соц пакета , нет даже чая/кофе для сотрудников, все за свой счет, из условий есть только туалет и спасибо – кулеры в коридоре)) Про штрафы и незаконный учет рабочего времени тут уже многие писали, все это чистая правда, ЗП в конце месяца не досчитаешься.Сотрудники, в основном приезжие из разных регионов тётеньки средних лет, без проф знаний, многие из которых «высидели» руководящие места и теперь с гордостью пинают подчинен...
Читать весь отзыв
0
0
10 апреля 2020 г.
Достоинства Не обнаруженоНедостатки Компания не с человеческим лицом!В пору карантина и кризиса, ЗАСТАВИЛИ уволится по соб.желанию.Хотя причиной обозначали, необходимость сокращения и оптимизации штата. Много не просил, даже по ТК не настаивал.Просил дать за свой счёт на месяц.. два, чтобы получить компенсацию при увольнении из за карантина. Нет, на встречу не пошли... Делайте вывод.
0
0
26 августа 2020 г.
Достоинства Белая зп.Недостатки Должность называется Директор экспресс-кафе. Зарплата разделена на части. Одним из KPI является лояльность к руководству. Дальше, думаю, продолжать не стоит.
0
0