Отзыв сотрудника о компании Handy Worker Москва
30 ноября 2022 г.
На других сайтах с запросом отзывов сотрудников о компании удаляют правдивые отзывы. После оставления правды в отзыве начинают истерично звонить и писать. Не ведитесь на вранье на собеседовании, что много входящих заявок — их ноль месяцев! На сайте 250 000 000 оборот у двух компаний директора: математика простая: услуга никому ненужная по внедрению стоит 120 000, в компании нет ни одной заявки несколько месяцев, что я работал там, около 5, 6 клиентов за последние полтора месяца, что я там был, проходили это внедрение, вторая компания Эволюшн Менеджмент около 10 клиентов, стоимость услуги выше в районе 250 000. Сложите и найдите недостающие 249 миллионов.)) Компания набирает тех, кто будет долбить звонками базу, которой звонили уже миллиард раз, чтобы хоть кого-то найти на онлайн практикум за 5000 рублей, который раз-два в месяц идет и там одно и то же говорит [Г.] слово в слово и приводит примеры одних и тех же клиентов. Вас берут менеджером звонить и за 5000 звать любого, кто захочет интересоваться и купить основной продукт внедрения вам не достанется, вам скажут, вы неопытный, и заберет себе директор отдела продаж, хотя никакого опыта нести чушь про основной продукт не надо. Я спустя месяц уже договорился с клиентом лично о покупке основного пакета за 120 000 и уже получил согласие в личном разговоре, так как это знакомая, которая прошла практикум за 5000 рублей. В итоге великий руководитель отдела продаж Зарина, которая ничему вас не будет обучать и кроме нести ахинею про настрой, не на что не способна, и врет, что она заработала 300 тысяч в месяц, нарисовав цифру на бумажке, хотя офф. документ всем дают на подпись о ЗП (будете иметь дурость туда устроиться, запросите у нее каждый месяц этот документ, чтобы не верить мне, а самим убедиться в ее вранье), и вранье на собеседовании Анны из отдела по персоналу, которая скажет, что в месяц менеджеры продают 12 продуктов за 120 и 250 тысяч и [А.] скажет, что заявок столько входящих, что они утопают и некому обрабатывать.) Эта Зарина забрала моего готового к покупке клиента, зная, что я уже договорился с ней о чем я предупредил несколько раз, и что после переезда из России готова купить и начать в компании свое внедрение, она начала мимо меня ей звонить и ужасным своим бездарным агрессивным стилем продаж убила сделку и просрала моего клиента, с которым я уже договорился, будучи #неопытным. Мне плевать на компанию и плевать на вас, кто пойдет туда работать, я жалею, что до меня никто не написал правду об их вранье и не спас мое время. Кроме офф. зарплаты там нет ничего. Ужасная атмосфера в компании недружелюбная (но [А.] персонал отдела будет говорить, что семья у них), ужасные руководители отделов все без исключения, хамки, стукачи и неприятные в общении. Я пишу отзыв, чтобы те, кто ищет работу, знали правду, кому-то подойдет такая правда, кому-то нет. Компания удаляет отзывы и звонит мне после правдивого отзыва. Будьте осторожны, это даже не компания с уникальным продуктом, это тупо копия другой компании [В.] консалтинг, и на сайте вранье. Запросите у них сразу список клиентов, с кем работают, и сами посчитайте их количество! Никому не нужен из нормальных компаний их продукт. Они говорят: мы научим закрывать вакансии! На практикуме будут приводить в пример мебельную компанию одну и ту же, откройте нн.ру в течение полугода и года, эта компания не может закрывать вакансию годами, так как люди сбегают оттуда. Все мои слова легко подтвердите сами, запросив то, что описал. Будьте бдительны и удачи, соискатели. Оф зп
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В июле 22-го года я начал поиски работы. Искал работу в продажах, так как всю жизнь этим занимаюсь. В целом все компании плюс-минус были однотипны, только отличался продукт и условия труда. Пробовал в некоторых компаниях стажироваться, но по факту все сводилось к одному - прыгай на пекло, а дальше разберешься. Не то, что я был против - это было привычно, другого давно не видел. Но в процессе стажировок понимал, что надо идти дальше - искать свое место.
И в очередной раз, оставляю много откликов и попадаю на собеседования в HandyWorker - как сейчас помню, август. Собеседует Анна - директор по персоналу, и уже с этого общения компания приглянулась. Вроде вопросы стандартные, но чувствовался интерес, как в человеке и сотруднике. В финале сошлись на том, что первое впечатление положительное, и можно пробовать дальше.
Первый стажировочный день - ожидаю, что сейчас бросят в пекло, но не...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0