Все понятно уже при отборе сотрудников - не стоит связываться.
Мне пришел отклик на резюме по вакансии Исполнительный директор с просьбой перезвонить (от некой Кристины).
Я названивал два дня - то занято, то не ответ, то смс "я перезвоню"... в итоге ничего. При этом после пары моих попыток дозвона я видел, что резюме ими еще раз просматривается (в hh это видно).
Через две недели (!) в чат приходит очередное сообщение с просьбой перезвонить. Видимо Кристине все-таки надо было отработать это. Пишу, мол, звоните уже сами. И звонок, как я и ожидал, прошел ровно формально - стандартные вопросики и надменный такой комментарий - "вы медленно разговариваете, а нам нужен "живчик". Т.е. они определяют компетенции руководителя по манере говорить!! Как вам?
С самого начала неуважительное и некомпетентное отношение кадровика к своей работе и кандидатам сразу отторгают. Далее процессинговое отношение...