О мёртвых либо хорошо, либо ничего, кроме правды. Прощай!; ( 04.1946−09.2022
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
14 ноября 2019 г.
Новый генеральный директор очень интересный субъект: полезных связей нет, новых проектов за полгода нет, а старые проекты от предыдущего директора мы «доели» или у нас их забрали. Зато теперь у директора есть новая команда, включающая в себя хостесс из Китая. Другая часть новой «команды» нового директора хоть и не хостесс, но пользы институту столько же.
Нет комментариев
0
0
28 октября 2020 г.
Уважаемые соискатели! Если Вы хотите быть уволенными по итогам некого «служебного расследования», где ни в одном локально-нормативном акте данной «замечательной» компании не прописано — Вам сюда! Welcome. Причины они обязательно найдут.. Начнём с того, что генерального директора в этой компании меняют каждые 1,5 года, соответственно каждый руководитель тащит «своих», убирает «стареньких». Совмещать несколько должностей на одном месте — это тоже про Гипрокислород. Нанимают «новеньких» также по объявлениям, таких например, как нового IT-директора — он же веб-дизайнер женского журнала нижнего белья. Начальника коммерческого отдела взяли без опыта, авось научится, конкурсы пытаются выиграть. Крупных контрактов в данной компании кроме одного нет. Компания готовится стать банкротом. В этой организации все для массовки, видимости активной бурной деятельности и отмывания денег головной организац...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
12 октября 2022 г.
О мёртвых либо хорошо, либо ничего, кроме правды. Прощай!; ( 04.1946−09.2022
Нет комментариев
0
0
19 января 2021 г.
Достоинства Большой и серьезный проектный институт, с большой историей и вкладом в промышленность России. После череды изменений, к руководству пришла сильная команда. Сотрудникам, которые просидели весь переходный период, создавая видимость работы, теперь приходится не сладко. За заработную плану еще и работать заставляют. Но не у всех есть желание включаться в новые процессы, а некоторые просто уже и не могут. В компании внедряют новые технологии и новые подходы к проектированию. У некоторых уволившихся сотрудников просто не хватало компетенции для освоения нового. Поэтому уходят из организации обиженные, с деньгами, со всеми выплатами, но пытаются насолить и испортить репутацию лживыми отзывами на сайтах.Теперь по фактам - компания АО «Гипрокислород» является дочерней компанией группы ОМЗ. В наше непростое время - это стабильная и уверенная в будущем организация, предлагает конкурент...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
25 ноября 2016 г.
Достоинства В 2015 году сменилось руководство, после чего институт ожилПривлекли много новых хороших сторудников, коллектив стал молодым, приятнымЗарплата белая, стали иногда платить премии и устраивать праздникиЗакупили новые компьютеры и мебельГибкий график работыНедостатки Нет медицинской страховкиЗдание и кабинеты старые, хорошие кабинеты достались не всемНепонятен вектор развития
Нет комментариев
0
0
27 сентября 2017 г.
Достоинства Белая зарплата .Недостатки Со сменой руководства в 2016 году институтом правит "Саратовская группировка". Все начальники отделов и руководители из г.Саратов, те кто работал раньше - все вынудили уйти, методы при этом использовали самые грязные. Люди отработавшие более 5 лет вынуждены были уйти. Новое руководство платит очень высокую зарплату только своим , остальные для них рабы, которые должны работать за еду. Чтобы оправдать бездарных начльников им понабрали кучу сотрудников в отделы. То, что раньше выполняли 3-4 человека за минимальные деньги, сейчас делают 9-10 человек с зарплатой в 2 раза выше, зато СВОИ. Отвратительное отношение к сотрудникам. Они для них мусор. Такой беспредел устроили, выгоняют людей, которым до пенсии несколько месяцев осталось, а за плечами многолетний труд в этой организации! Ни кому не рекомендую туда устраиваться. Потерянное время, а главное ...