Отзыв сотрудника о компании гцсс Москва
01 августа 2024 г.
Полностью неконтролируемый отдел кадров и само начальство, никто и ничего конкретно не знает, что нужно. Чтобы устроиться, нужно пройти ряд испытаний, отправлять человека за справками по 3 раза по месту регистрации. По итогу только в конце трудоустройства вы узнаете, что нужно иметь местную регистрацию, чтобы работать. Это после того, как вы сделаете все платные справки, и никто денег не вернёт! Будут отнекиваться и извиняться. На всё вы потратите около месяца. И внимательно читайте трудовой договор, там совсем другие условия, и заработная плата указывается не то что обещают. Нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководство вообще не заинтересовано в высококвалифицированных кадрах. Наверное, держатся там только пенсионеры и низкоквалифицированные кадры. Бардак во всем. Организации никакой, автопарк весь убитый, грязные салоны. Люди выходят в рейс на неисправных машинах. Кто отвечает за безопасность сотрудников?! Как они могут ездить на неисправных машинах? Зарплата с надбавками по факту гораздо меньше обещанного, в трудовом договоре прописан оклад МРОТ. Униформу не выдают или выдают не всем и не в полном объеме, как положено. Сотрудники сами покупают форму, если позволяют финансы, а если нет, ходят не по уставу, в джинсах, кроссовках. А они лицо организации. Никакой дисциплины внутри коллектива нет. Вы носите гордое название «Спецсвязь». А по факту… Руководству просто все равно?! Такая текучка кадров. Если бы руководство руководило… Такого бы бардака в организации не было бы. А был бы стабильный...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Позвонили, пригласили на собеседование по вакансии экспедитор (отдел обработки корреспонденции), зп. 35 тысяч, график 1/3. Я согласилась и решила трудоустраиваться в эту шарагу. В первый день, сразу после собеседования, я заполнила психологические тесты, заполнила отлично, по тестам прохожу, затем меня записали через четыре дня на прохождение полиграфа. По прошествии четырёх дней я приехала и прошла полиграф, полиграф прошла отлично, и мы в этот же день с женщиной-психологом, которая проводила моё тестирование на полиграфе, отправились в отдел кадров, где я получила направление на прохождение медицинской комиссии. На следующий день я отправилась в поликлинику проходить комиссию. В поликлинику я приехала в 10:00 утра. Комиссию прошла, время было около 11 утра, и подошла к регистратору, чтобы получить справки, которые требуются. Тут меня просто шокировало, когда регистратор мне сказала, чт...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Управлением в Курске руководит главный бухгалтер, начальник отдела, слова не имеет своего. Из-за главбуха увольняются сотрудники, диктует кому какую зарплату платить, аргументирует, что «никто не должен получать больше неё». Мне интересно, где это прописано?! Триполицына убрали, он хотя бы зарплату платил и не был жадным, как этот человек из бизнеса. Посмотрели мы на этого бизнесмена, зарплаты посократил, зато главбух довольная. Свет везде свой нос куда не нужно, и никто угомонить её не может. Менять руководство однозначно, если не поменять главбуха, бардак так и останется.
Нет комментариев
0
0
Переработка по 4−5 часов каждый день на 5-ке. Которая не оплачивается как положено, то есть не оплачивается в 1.5 раза, я имею в виду инкассаторов. Выход на смену в выходные дни также не оплачивается в 2-м размере как положено. Короче, на 5-ке, работая в день по 13 часов вместо положенных 8 часов, в среднем вы получите 40 тысяч, из них оклад 18 тысяч, остальные 22 тысячи — премия. К примеру, я сейчас работаю в Инкахране 2/2 по 12 часов, получаю 37 000 руб. Так что делайте выводы сами: или за 40 тысяч 5-ку по 13 часов, или за 37 тысяч 2/2 по 12 часов работать. Белая зарплата
Нет комментариев
0
0
Есть такой сорт начальников, которых приводят за ручку из конторы в контору, и которые гадят везде, куда их сажают. Непотизм в этой организации достиг гротеска. Например, есть такой [Д.] Р. За всё время своей работы не выполнил ни одной поставленной ему задачи, но за каждый свой косяк он подставляет и увольняет действительно толковых ребят. Типичный такой паразит. Имеет своих стукачей в коллективе. Отличительная черта: абсолютная безграмотность, отсутствие управленческих навыков и не знающая границ двуличность. Тащит в отдел своих безграмотных бездельников, естественно, предварительно увольняя грамотных спецов. Зарплату сильно занижает, хотя люди работают за двоих-троих. Пока здесь Р и [З.] никакого грамотного развития организации не ждите. Некоторые коллеги — отличные ребята.
Нет комментариев
0
0
Народу мало, увольняют или сами увольняются, новых сотрудников не нанимают, работу уволившихся ставят на других (грубо говоря, у тебя 1 маршрут должен быть, а по факту может быть 2, 3, 4). Которые ты по факту не в состоянии сделать, приходится возвращать отправления, оставить ты их не можешь, ибо вышестоящим плевать по факту, так в лицо и говорят матом, им побать. Лично мне попался хороший коллектив, но ужасное начальство, которым абсолютно плевать. Да, сначала может быть вы подумаете, ой какое доброе веселое начальство, а потом через год работы окажется, что начальник бухает, и не дай бог ты попадёшь под горячую руку, сразу же до свидания. И ты ничего не сможешь сделать. Форму выдают не сразу, если вдруг тебя отправят без формы на точку, связанную с госструктурой, тебя 100% не пустят, плюс ещё выскажут тебе негатив, чтобы шел ты отсюда даже с удостоверением. Про поездки отдельная истори...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0