Позвонили, пригласили на собеседование по вакансии экспедитор (отдел обработки корреспонденции), зп. 35 тысяч, график 1/3. Я согласилась и решила трудоустраиваться в эту шарагу. В первый день, сразу после собеседования, я заполнила психологические тесты, заполнила отлично, по тестам прохожу, затем меня записали через четыре дня на прохождение полиграфа. По прошествии четырёх дней я приехала и прошла полиграф, полиграф прошла отлично, и мы в этот же день с женщиной-психологом, которая проводила моё тестирование на полиграфе, отправились в отдел кадров, где я получила направление на прохождение медицинской комиссии. На следующий день я отправилась в поликлинику проходить комиссию. В поликлинику я приехала в 10:00 утра. Комиссию прошла, время было около 11 утра, и подошла к регистратору, чтобы получить справки, которые требуются. Тут меня просто шокировало, когда регистратор мне сказала, что только что пришло письмо от работодателя о недопуске меня до работы, т. е. они меня и до комиссии не должны были допустить, но просто письмо в поликлинику поступило позже, того времени, когда я пришла на комиссию, ну и раз я уже её прошла, так прошла. Я вышла из здания поликлиники и позвонила начальнику, поинтересоваться, в чем причина, я уже и комиссию прошла, а тут приходит письмо в поликлинику о моем недопуске на работу, на что мне ответил [М.] [М.], начальник, что якобы психолог дала свое заключение и он меня с таким заключением на работу принять не может. Но психолог дала заключение сразу же после того, как я прошла полиграф и прошла его на отлично, это мне сама психолог сказала, с которой мы сразу же после полиграфа спустились в отдел кадров, где мне выдали направление на комиссию. Если бы я не прошла полиграф, мне бы не выдали направление на комиссию. Получается, что [М.] [М.] просто нагло мне соврал, не найдя другого оправдания тому, что на работу, видимо, решил взять кого-то другого. А нельзя ли было правду сказать и не сваливать все на полиграф и психолога? Вот такая вот шарага. Желающие устроиться в эту шарагу, будьте внимательны! Никаких.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права