Отзыв сотрудника о компании Фосса Санкт-Петербург

20 июня 2024 г.
Материал для работы можно ждать месяцами. Некоторые сами едут в магазин покупать расходники на свои деньги, которые потом не возмещают. Но зато всех собак спускают, когда в срок не укладываешься. Зарплата белая, но никто её не получает, потому что в фирме постоянно задержки. Ну, а если решишь уволиться, то вообще скажут, что платить не за что, потому что и так ничего не делал. Опытные уходят почти сразу из-за задержек или понимают, что тут ловить нечего. На одного прораба вешают по 10 объектов, и это норма. Прорабы решают вопросы, которые должен решать директор. А директор собирает на совещании всех рабочих, типа чтобы выслушать и улучшить работу, но на любую проблему говорит: «А что ты сделал, чтобы решить её?» Когда ему говорят, что мы просто рабочие, наше дело монтировать светильники, он говорит, что нам не нужны неинициативные. Короче, если хочется острых ощущений, вам сюда. Людям, которые хотят работать и зарабатывать, точно не сюда. Но на собеседовании вам очень красиво расскажут, как ваш доход зависит только от вас. Но это большой обман. Хороший коллектив был. Неплохая спецовка. График
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
25 июля 2026 г.
Отвратительное руководство. Обман с расчётом зп, постоянные переносы заработной платы а-ля "в пт будет, в сб будет, вот вот и заплатим вам зп". На текущий момент 11.07.2026 вся бригада сидит без зарплаты уже второй месяц (за исключением жалких 7000 которые скинули на карты в начале июня). Никто до сих пор не знает заплатят ли за отработанный месяц. Начальство на контакт не идёт, только скидывают друг на друга и постоянно переносят сроки. Советую обходить всем данную контору десятой дорогой.
0
0
11 июля 2026 г.
Циничный обман и работа за спасибо на опасном объекте Если вы хотите работать бесплатно, бегать по тревогам и при этом выслушивать пустые обещания — вам сюда. Это не работа, а цирк с конским здоровьем. Устроился 09.06.2026 в ООО «Фосса». Вместо нормального договора подсунули срочный (о чем «забыли» сказать), оклад в 20 000 рублей при графике 8–17, хотя изначально обещали сдельный заработок от 10 500 рублей в день. Естественно, свой экземпляр договора я не получил — видимо, чтобы потом было сложнее доказать факт рабства. Руководитель проекта Тяпкин Д. рисовал золотые горы: 300 руб. за кронштейн и 5 000 за простой. По факту с 10.06 по 01.07 я вкалывал на МНПЗ в Капотне, рискуя здоровьем среди эвакуаций, а получил лишь жалкий аванс 2 486 руб. Обещанные выплаты переносились 26.06, 28.06, 01–03.07 — и тишина. Когда я обратился к гендиректору Савинкову И.Г., отдел кадров в лице Людмилы Доб...
Читать весь отзыв
0
0
27 мая 2024 г.
Приходится работать за 10 человек под палящим солнцем с вечными штрафами. Одежда рваная, фирменная и с крысой на спине. Иногда вовремя платят
0
0
20 июня 2024 г.
Материал для работы можно ждать месяцами. Некоторые сами едут в магазин покупать расходники на свои деньги, которые потом не возмещают. Но зато всех собак спускают, когда в срок не укладываешься. Зарплата белая, но никто её не получает, потому что в фирме постоянно задержки. Ну, а если решишь уволиться, то вообще скажут, что платить не за что, потому что и так ничего не делал. Опытные уходят почти сразу из-за задержек или понимают, что тут ловить нечего. На одного прораба вешают по 10 объектов, и это норма. Прорабы решают вопросы, которые должен решать директор. А директор собирает на совещании всех рабочих, типа чтобы выслушать и улучшить работу, но на любую проблему говорит: «А что ты сделал, чтобы решить её?» Когда ему говорят, что мы просто рабочие, наше дело монтировать светильники, он говорит, что нам не нужны неинициативные. Короче, если хочется острых ощущений, вам сюда. Людям, к...
Читать весь отзыв
0
0
02 марта 2024 г.
У компании тысячи долгов, з.п. не платят. С этим ничего не делается. Выдают спецодежду.
0
0
11 октября 2025 г.
Во-первых, это серая зарплата. Заявленная на собеседовании мною сумма была поделена на официальную и премию в пропорции 60:40 и так и выплачивалась все время. Во-вторых, моя зарплата за 4.5 года не выросла ни на рубль. Вообще. Инфляция, падение курса, рост сотрудника как специалиста — никаких изменений. Обсуждайте это на собеседовании, требуйте гарантий. Руководство само по себе не будет идти на лишние траты. В-третий, компьютер, ноутбук, мониторы и все прочее для удаленной работы я покупал сам. Когда я временно уезжал в другую страну, мне нужен был ноутбук, С.Д. (директор) пообещал мне компенсировать часть его стоимости, но это осталось обещанием. Затем мне обещали помочь с апгрейдом настольного ПК, в феврале 2023 у меня начала приходить в негодность видеокарта, и я попросил помочь с ее заменой. Разговаривал по этому вопросу с А.Б., тот кормил бесконечными «завтраками», дескать директор...
Читать весь отзыв
0
0