Отзыв сотрудника о компании Фокстрот Хмельницкий
30 ноября 2021 г.
м. Хмельницький — часта зміна керівництва, за 2 роки змінилося 5 директорів. Кожна мітла по-новому мете. Але остання [О.] Н. — це «біда і позор» такої великої компанії, як Фокстрот. [Л.] абсолютно не компетентна в роботі, всі свої обов'язки перекладає на будь-кого, аби самій не робити, та вона й не знає, як і знати не хоче. З тим же прийомом машини — це по інструкції робить товарознавець, а за його відсутності заступник або директор. Тут цим мають займатися касири, бо її високість не піде мерзнути і нести відповідальність за товар. Товарознавець — подружка, яка зливає все інфо. Її Н. теж привела за собою, викинувши попереднього товарознавця на інший магазин. Щоб працювати з О., потрібно добре підлизатися до неї, бо інакше звільнить або зробить все, щоб сам пішов (а як добровільно-примусово не підеш, то буде дзвонити [Я.] Н. і погрожувати, що звільнить по статті). [О.] Н. — це [К.] Фокстрота, яка за своєю короною вже нічого не бачить, взагалі не має вміння керувати колективом і вирішувати питання. Тут Вас не будуть поважати як працівника, постійний пресинг і знущання, нецензурна лексика — це норма з боку того ж заступника. Дуже шкода витрачених сил та часу, тому нікому не бажаю.. Можливо, робота у Фокс не погана на коротний період часу. На довгу перспективу розглядати не варто.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
При устройстве на работу вам пообещают золотые горы, трудоустройство по КЗоТу, своевременную выплату зп. В итоге зп приходит 4 раза в месяц, непонятно в какие числа, все праздники рабочие, на Новый Год надо работать на выходных, Черная Пятница тоже надо работать на выходных. Отпускные считают как хотят, больничные выплачивают на черную. По поводу выплат и начислений не существует человека, который их может объяснить. После увольнения будьте готовы, что вам заблокируют выплаты на месяц. нет таких
Нет комментариев
0
0
Трудовой договор был оформлен неправильно, на собеседовании обещали золотые горы, но это все развод. Я работала в 2014 году, это было уже при Российской власти, мне обещали 13–18000 руб. В итоге я получила 300 р. за 2 недели работы. И не только я, некоторые получили меньше. Там была большая текучка, работать было некому, люди постоянно приходили-уходили. Директор — абсолютно бездарен, как управленец. Постоянное хамство по отношению к сотрудникам и клиентам, меня тоже крыли матом. В один прекрасный день руководство открытым текстом заявило, что если мы не «впарим» (было применено именно ЭТО слово!), определенную услугу на определенную сумму, то з\п вообще не получим. Эта услуга не пользовалась популярностью у клиентов, так как была явно невыгодной и некачественной. Мне было просто стыдно смотреть в глаза клиентам. Клиенты постоянно приходили ругаться с руководством и с сервис-центром, их ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Почему уволился: 1. Администрация всегда недовольна. Её главная мантра: «Работай. Ты ничего не делаешь». 2. За ошибки коллег всегда отвечал я. Почему-то считалось, что «Ты главнее». Даже если я на выходных — весь спрос с меня. 3. [В.] глупости — заставить меня убирать окурки за коллегами. Не без принуждения и угроз.
Нет комментариев
0
0
Отрицательные стороны работы в компании: -1)Официальное оформление-с опозданием месяцев на 6 от начала срока работы. При увольнении-пытаются заставить подписать документ, что у тебя был 4х часовой рабочий день. -2)Мизерная ЗП, из-за штрафов, планов по пдс.пдс (Программа дополнительного сервиса). Главный камень преткновения в магазине. Очень существенно влияет на з/п. Проблема в том, что продать его очень сложно. Объяснить человеку, почему к стоимости компьютера добавляется еще 200−350 гривен (минимум) сложно, приходиться врать и «впаривать», иначе останешься без ЗП. По заявлению руководство, «…лучше не продать товар, чем продать его без ПДС…».Очень интересная позиция-то есть лучше не продавать ноутбук за 5000 гривен, если клиент не хочет заплатить 150 гривен за ПДС. -3)Ежемесячный ночной (!) переучет. После него требуют выходить на следующий день и (попутно торгуя) корректировать не схож...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В городе Запорожье проходило собеседование на проспект Соборный 53 ТЦ Интрейд. Мне не понравилось, как управляющий проводил собеседование. Задавал глупые, неуместные вопросы, которые вообще не касаются работы. Какое это имеет отношение к работе: с кем я живу и где, кто чем занимается? Пришла в назначенное время на 11:00, а принял примерно в 11:10. Он спрашивает: «Вы кого-то ждёте?» На что я ответила: «Я на собеседование.» Такое ощущение, будто он не знал, что к нему придёт кандидат. В процессе разговора ещё отвечал грубым тоном. В связи с этим я даже не дождалась конца собеседования и не захотела продолжать с ним разговор. Если интересно, управляющий был Р. Б. Их нет
Нет комментариев
0
0