Серая з/п. Оформление по договору ГПХ. Руководство — ген.директор, не различает рабочее время и личное, у неё все 24/7 это рабочее время. За переработки не доплачивают. ОЧЕНЬ неструктурированные коммуникации МЕЖДУ сотрудниками. Пока по одному вопросу ВСЕХ не поставишь в известность, не получишь от каждого ответ — работа может попросту «стоять», вопрос «висеть». Отвратительный документооборот! Если вам придётся работать с документами Fluent, то вы получите идеальную картину бардака! Коммуникации с ген.директором — это вообще «отдельная песня»… что-то из разряда «девушку из деревни можно вывезти, а деревню из девушки — нет!», и это прежде всего рабочих моментов касается! практически нет.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
02 декабря 2021 г.
Зарплата половина в конверте. Оформление по договору ГПХ. На собеседовании было обещано оформление по ТО после испытательного срока, по факту нужно доказывать, что ты ценный сотрудник и достоит перевода с ГПХ на ТО. Генеральная с огромным ЭГО. Выстроила иллюзию работы. Работая в пару от метров от кабинета, нельзя было просто взять и обратиться напрямую. Постоянно повторяли о существовании субординации, поэтому приходилось из офиса СПб писать в офис Москвы, оттуда все равно к ней обращались, потом она снова отвечала сотрудникам офиса Москвы и только потом можно было получить ответ. На связи нужно было быть 24/7. За переработки не доплачивают. Куча начальников, которые позволяли общаться на повышенном тоне постоянно. Но при возникновении вопроса все перекидывали друг на друга. Документооборот вешали на рядового сотрудника вне зависимости от нагрузки. Инициативу никак нельзя проявлять, инач...