Отзыв сотрудника о компании ФГП ВО ЖДТ РОССИИ Волгоград

07 марта 2022 г.
Начальник Волгоградского отряда [К.] Э.Ю. не соответствует занимаемой должности! Увольняет сотрудников без всякого объяснения, премии зажимает, зарплата часовая поднимается, а премия снижается, и в процессе «подъема» зарплата становится ниже. Бухгалтерия не выполняет своих обязанностей, все скидывает на сотрудников, кадры постоянно «теряют» документы сотрудников, и их приходится восстанавливать самому сотруднику. Так что прежде чем пойти на работу — подумайте, а стоит ли все это??? Нет.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
01 мая 2026 г.
Заработанная плата Можно "стучать" на своих коллег. Для меня это важно.
0
0
23 декабря 2020 г.
Зарплата у стрелка 20 тысяч. Первый заместитель ген.директора Сыроватский В.С. весь год сокращал людей, отделы, даже целый филиал, выгонял за свой счет, урезал премии, а у самого зарплата сотни тысяч, премии миллион! Это не стеб и не шутка! Этот серый кардинал плетет интриги, беспредельничает и ничего не боится, потому что его лучший друг зам.министра Минтранса [Т.].
0
0
13 ноября 2021 г.
Екатеринбургский отряд. В августе 2020 сменился профсоюзный лидер, поставили (нужного своего человека) Н.К. молодую, неопытную, постоянно стонущую, ревущую. Одним словом, вроде баба взрослая, а ведёт себя как ребёнок. Это полбеды, самое страшное, что толку от неё никакого нет. Платим в профсоюз так же, только не видим ничего. Если при [Б.] А.Н. было уважительное отношение и защита работников, то эта молодушка лишний раз зад свой от стула не оторвёт. По командам не ездит, проблемы наши её не волнуют. На праздники не поздравит, ума у неё на это нет. Путёвки получают только приближённые к ней работники. На базе путейцы отдыхают начальники за счёт взносов работников. Нет
0
0
16 ноября 2024 г.
Очень много. Ну, думаю, что они везде есть. Поэтому скажу кратко: если руководитель не хочет работать, то хоть расшибись — бесполезно. Не нравится руководителю работник — вынуждает уволиться. Руководитель занимается только своими делами, а на остальное наплевать. А потому что знает, ему ничего не будет. Жалобы бывших и действующих работников на руководство бесполезны. Зарплата более-менее подтянулась с 2024 года, только для разъездных стрелков.
0
0
23 августа 2022 г.
Низкая зарплата при требованиях чуть ли не как в полиции и армии одновременно. Руководство заиграло в диктаторов маленьких, гордых [А.] стран. Как президент требует повышения МРОТ, так ВО ЖДТ рапортует о соответствии с законом. Оклады растут, а премию «режут», итог — как получали в 2006, так и получаем в 2022. З/п вовремя, спец одежда.
0
0
14 июня 2021 г.
Низкая зарплата на уровне пособия по безработице. Чем дальше от 1 августа 2002 года, тем больше требований, хоть отбавляй. У дирекции один ответ: не нравится — увольняйся, хотя гоняют по сменам в связи с нехваткой работников… Наверно, проще зажравшихся контрактных «котов» разогнать, да где там! Московская мафия бессмертна. За 27 лет работы от достатков не удалось скопить не то чтобы на квартиру, а и на бюджетную машину. Сила привычки и инерция заставляют заступать в график работы…
0
0