Отзыв сотрудника о компании ЭНСОНС Екатеринбург
15 сентября 2023 г.
Ну тут надолго рассказывать 1. Зарплаты хоть и белые, но низкие. Значительно ниже рынка. У отдела продаж премии застряли в 2016 году. Производству поднимают понемногу зп, но всё равно значительно ниже рынка. ИТР такая же ситуация. Платят зарплаты вовремя, а вот премиальные ждать можно по нескольку месяцев. 2. Повальная экономия не только на зарплатах специалистам, но и на всём вообще: билеты для командировок, размещение в командировках, оплата такси, суточные, качество комплектующих, инструментов. Экономят на всём и в итоге получают поговорку про скупого, который платит дважды, и тупого, который платит трижды. 2.1. Особенно актуально для сотрудников производства: если вам предлагают поехать на шеф-монтаж, шеф-наладку или ремонт, то трижды подумайте, так как расходы на такси или на дополнительные инструменты или иные допрасходы вам возместят с вероятностью 50/50 3. Полная некомпетентность 80% руководителей отделов и служб. Это произрастает из уровня зарплат. Берут с улицы средненького линейного спеца, предлагают низкую ЗП, но зато делают руководителем. Грамотные люди не задерживаются в компании. 4. Постоянная ложь руководства и собственников. Врут во всем: от начала собеседования, когда озвучивают уровень зарплат и круг обязанностей, продолжая лживыми обещаниями исправить неработающие процессы, поднять качество оборудования и поменять мотивацию сотрудникам, заканчивая сроками получения сертификатов и сроками готовности продукции. Продаваны в конечном итоге вынуждены лгать своим заказчикам. Рассказы про то, как тяжело сейчас живется компании, и нельзя никак позволить поднять зарплаты сотрудникам ярко перемежаются с жизнью собственников за границей и регулярными покупками новых дорогих автомобилей. 5. Здесь же всевозможные договоренности с заказчиками. Обещают с три короба, потом руководство начинает морозиться: «не было такого», выкручивать яйца начинают заказчикам. Понятно, что после такого заказчик не будет больше размещаться. 6. Полное безразличие людей к качеству продукции. Выпускают с завода реакторы с незакрученными шпильками крышки бака, треснувшими изоляторами, облезающей краской или даже несоответствующими индуктивными сопротивлениями обмоток. В итоге заказчик видит качество, требует исправить и начинается попытка развести заказчика на самый дешевый вариант ремонта, дабы сэкономить (см. пункт 2). 7. Бюрократия, которую развел главный собственник — это прямо сказка. Ни одно решение не принимается без согласования с [З.] Даже если цена вопроса 100 рублей. Причины этому сотрудники называют разные, если надумаете пойти поработать в эту компанию, вам во всех красках расскажут варианты. Подводя итоги, можно сказать, что работать в этой компании можно, если вам некуда пойти и нужно заработать хотя бы на хлеб и аренду комнаты/студии, но перспектив внутри компании нет, грамотные кадры бегут из компании. Ну или если у вас совсем нет опыта, то пойти можно. В остальных же случаях рекомендую избегать работы в компании Энсонс. Изначально была неплохая компания для старта карьеры в сфере поставок оборудования для энергетики, можно было набраться опыта, обрасти связями, изучить рынок и всё такое. Коллектив в большинстве своём неплохие ребята, хоть в семье не без урода. Низкий спрос с лентяев, то есть годами можно изображать бурную деятельность получать оклад. Офис прикольный Белые зарплаты (хотя кого этим удивишь в 2022−2023 годах)
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Коллектив, мягко сказать, не очень подобрался, одни крысы. Сталкивался не единожды с хамством и грубостью в свой адрес. За твоей спиной постоянно плетут сплетни, интриги, есть приближенные к руководству, которые тут же мчатся доложить о том, какой ты плохой. Вначале все улыбаются, все такие хорошие, но потом приходят другие новенькие, и они улыбаются им — секта не иначе. Платят мало, условий для нормальной работы нет, месторасположение соответствует этой конторе. Обучения и ввода в должность тоже не было. В общем, не тратьте свое время. Их нет
Нет комментариев
0
0
Ну тут надолго рассказывать 1. Зарплаты хоть и белые, но низкие. Значительно ниже рынка. У отдела продаж премии застряли в 2016 году. Производству поднимают понемногу зп, но всё равно значительно ниже рынка. ИТР такая же ситуация. Платят зарплаты вовремя, а вот премиальные ждать можно по нескольку месяцев. 2. Повальная экономия не только на зарплатах специалистам, но и на всём вообще: билеты для командировок, размещение в командировках, оплата такси, суточные, качество комплектующих, инструментов. Экономят на всём и в итоге получают поговорку про скупого, который платит дважды, и тупого, который платит трижды. 2.1. Особенно актуально для сотрудников производства: если вам предлагают поехать на шеф-монтаж, шеф-наладку или ремонт, то трижды подумайте, так как расходы на такси или на дополнительные инструменты или иные допрасходы вам возместят с вероятностью 50/50 3. Полная некомпетентность...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0