HR понятие не имеют о какой работе они говорят
Стали набирать всех подряд и агентство превратилось в полное гавно
не ценят сотрудников, которые приносят им много сделок или целиком отдаются в работе. Хвалят тех, кто по цифрам побеждает.
Говорят, что в заработке нет потолка - а потом выясняется, что он все таки есть и свыше этого потолка остается в агентстве
Сейчас Тренд хочет брать на работу тупых сотрудников, которые не смогут без них прожить, чтобы на них зарабатывать бабки. Сильные, компетентные менеджеры и сотрудники им не нужны
Ипотечный отдел, юр. отдел - не компетентны, и слишком завалены работой, чтобы разбирать каждый случай в отдельности. Поддержка минимальная, в основном все вопросы решаются через руководителя или наставника.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права