Отзыв сотрудника о компании EcoStandard Москва
04 июля 2014 г.
Достоинства
Работаю в компании уже почти три года, читаю отзывы и удивляюсь. Вроде бы знаю всех людей, которые их писали, и за время их работы в компании, не замечала такой нелояльности. Попробую выразить мнение "Изнутри". Плюсы:+Можно устроиться сразу по окончанию ВУЗа на административную должность с последующим ростом (как вышло у меня);+Отличный коллектив, молодой и веселый, я уже и не могу представить свою жизнь без этих людей;+Куча корпоративных мероприятий (работая в HR, я не по наслышке об этом знаю). Все, что не делается или происходит не так как нужно, вина самих сотрудников - "мы не хотим", "мы не можем", "у нас другие планы". Идей всегда много, и мы всегда готовы идти на встречу, просто нужна отдача!+Очень приятный офис, со своим корпоративным стилем, с кухней, на которой есть все необходимое. Дважды в день фрукты.Может быть не так близко к метро, но здесь уютно, и опять же, мы стараемся сделать все возможные удобства (например, был план запустить маршрутку от метро, но набралось слишком мало желающих);+Насчет соц.пакета. Да, конечно, фитнес - это очень здорово, но, к сожалению, невыгодно для компании. Именно поэтому мы перешли на ДМС (что тоже, кстати, есть не везде). И какие-либо, косяки со страховкой - это не наша вина, просто нужно найти хорошую страховую (опять же всегда рады предложениям от сотрудников).И еще по поводу фитнеса, у нас есть корпоративная скидка в сети "Планета фитнес", так что за свой счет, можно воспользоваться этой скидкой.Так же мы устраиваем корпоративные игры по футболу и волейболу, но почему-то все наши спортсмены, которые обижаются на отсутствие фитнеса в соц.пакете, участие в этих играх не принимают. Если есть какие-то идеи - мы всегда рады их услышать!+Лояльное руководство, к которому можно всегда подойти по любому вопросу. Есть реальный шанс повлиять на работу отдела, привнести что-то новое и свое, предложить идею;+Я ни разу не сталкивалась с какими-то проблемами, связанными с отпускными, командировочными или больничным. Все выплачивается в срок.Недостатки
Минусы, конечно, есть тоже:-Важные новости достаточно долго доходят до сотрудников. Нужно больше прозрачности в этих вопросах. Часто появляются непонятные слухи - кто-то кому-то что-то сказал, тот передал другому, и в итоге новость в искаверканном варианте, шепотом передается между сотрудниками. При принятии каких-то важных решений и изменений, стоит ставить сотрудников в курс. Возможно, эта проблема появилась из-за немного путаной иерархии в компании, но сейчас, над этим тоже идет работа;-Проблема с получением бонусов. Очень долгое согласование и сам процесс выдачи. Мне кажется, стоит прописать некую процедуру со сроками. Со стороны сотрудников непроизведственных отделов (как я) - это не так критично, но всем остальным нужно получать бонусы за свою работу в срок, люди на них рассчитывают;-По поводу невозможности карьерного роста. Здесь я хочу оспорить точку зрения, прочитанную в другом отзыве.Если сидеть и ждать у моря погоды, то, конечно, можно долго прождать, пока тебя заметят и оценят. Если вы понимаете, что уже долго работаете на одном месте, и способны на большее - может стоит поговорить об этом со своим непосредственным руководителем? Если это действительно так и вы трезво оценили свои возможности, то можно ведь всегда предложить свой вариант, высказать, чего вы хотите, услышать, что думает об этом руководитель. Минус здесь, конечно, для тех людей, кто стесняется заявить о себе и считает себя недостойным роста. Но по моему мнению. все в ваших руках;-По поводу недовольства системой оценки сотрудников. Каждый раз меня удивляют люди, получающие коэффициент, и обижающиеся на то, что он не выше. Раньше в нашей компании не было вообще системы оценки. И все получали просто свой бонус. А сейчас у каждого есть шанс увеличить его.. Все зависит от работы и стремлении расти! Дресс - код - это элемент корпоративной стратегии компании, и у нас он не такой уж строгий, ничего сложного. Прослушка звонков производится не с целью уличения сотрудников в чем-то и возможности снизить балл, это делается для того, чтобы клиент был доволен, от общения даже по телефону зависит многое!Напоследок хочу сказать, что все мы разные, и конечно, взгляд на жизнь у всех свой. Но для меня - работа в ЭкоСтандарт стала не просто средством заработать. Мне здесь действительно комфортно, я очень люблю своих коллег, и всегда с удовольствием иду в офис. На данный момент - это моя первая работа, но я еще ни разу не пожалела, что работаю именно здесь!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства
дают 2 дня поболеть без больничного.Недостатки
если вы недавно закончили ВУЗ и вам нужна хоть какая-то работа, то можно поработать и тут, но если вам нужна действительно интересная работа, а не лицемерие, унижения, низкая зарплата, то делать вам тут точно нечего! Лицемерие начинается с собеседования, а точнее с ресепшена, где сидит хамоватая девка, одетая очень откровенно, которая постоянно хохочет и грохочет не понятно над чем. далее на собеседовании вам пообещают оклад+бонусы, но забудут уточнить, что оклад равен 6000 руб, а бонусы вам будут выплачивать по полгода, а то и дольше! Конечно же не забудут сообщить и о ДМС, которого на самом деле нет вообще, так что лучше не болеть. в отделах творится полный беспредел, руководители отдела озабочены лишь тем,чтобы им не настучали по шапке. поэ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Проработал в компании 5 лет. Остались только положительные эмоции. Работал почти во всех отделах, которые есть в компании. Отличное место работы как для новичка так и для профессионала с большим опытом. Начнем конечно с руководства копании, каждый профессионал своего дела, что было ценно для меня, никто НЕ страдает "Комплексом Наполиончика", с любым руководителем можно спокойно пообщаться, предложить свои идеи, высказать свою точку зрения и твое мнение будет услышано. Зарплаты и бонусы выдаются вовремя, также много интересных плюсов в виде фитнесов, тренингов, частых корпоративов, фруктов на обед итд. Карьерный рост возможен у каждого сотрудника, есть возможность стать партнером компании, все в ваших руках. Коллектив также отличные ребята и профессионалы своего дела, помогут подскажут, научат. Читал отзывы о всяких сплетнях и перем...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Опыт работы в EcoStandard без малого два года. Плюсов много:- интересная работа, которая позволяет раскрыть свой потенциал и дает возможности профессионального роста (лично я повысил свои компетенции в переговорной работе на высшем уровне, получил опыт выступления на публичных мероприятиях, организации business-events, переговорной работы с глобальными партнерами (USA, GB, EU), элементы PR и брендинга);- реальные возможности карьерного роста (при мне двоих "ветеранов" сделали Партнерами, в смысле карьерного продвижения, также есть возможность ротации в бизнес-направлениях компании, у меня, например, была возможность поработать на трех разных рынках)- окладная часть выплачивается вовремя (всегда);- приличный офис- молодой энергичный коллектив, в котором приятно работать- реально адекватное руководство, у которого есть чему поучитьс...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства
-коллектив-адекватное руководство- много поездок по стране-коммандировчные 1200 руб- куча хэппифрайдис, и других вечеринок для коллективаНедостатки
- не во всех отделах можно быстро вырости- офис далеко от метро- коллектив молодой средний возраст 27-29 лет
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Есть но они настолько незначительные что лучше не писать.Недостатки
Не ведитесь на белый пиар этой компании.Пиарят даже здесь ее HR - работники этой-же компании.Для нее лучше всего подходит описание из советской пословицы "Хочешь жни, а хочешь куй всё-равно получишь х-й"Обещать з.п. могут все но тут она черно-белая, причем хочу выплачу серую, хочу не выплачу... Мотанка по всей Москве и России, вдение бумажек за всяких дэбилов, и равшанов.Проще за те деньги которые платят здесь устроится в нормальную компанию, а не вести всякие сетевые магазины с огромной текучкой джамшутов, по соотношению объема-зарплаты выходит выгоднее во много раз.Интригантов здесь как грязи.Не советую идти сюда, крайне не советую, потеря денег и времени.И еще, если бы не этот сайт, который я наше уже после устройства, ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0