Отзыв сотрудника о компании Диип 2 Москва

01 марта 2012 г.
Достоинства Классная компания, работают профессионалы. Работать было интересно и приятно. Честность и порядочность руководства и персонала тут превыше всего. Зп вовремя, обучение и повышение квалификации постоянно. Остались только хорошие воспоминания.Желаю компании и дальше процветать !!!Недостатки За время работы отрицательных сторон не обнаружил.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
17 марта 2014 г.
Достоинства Главная положительная сторона — это генеральный директор Ульихин В. Н.Почти все остальные плюсы компании исходят от него.Организация рабочего места на высоте - при обосновании необходимости чего либо это будет выдано или приобретено в кратчайшие сроки.Современные и красивые офисы. У некоторых в офисах менее уютно чем в ДИИПе на складах.С деньгами не обманывают (по крайней мере я таких случаев не знаю), а порой даже помогают.Не жалею, что работал в ДИИПе, хорошая школа жизни,но общее впечатление испортило то, как мы расстались.Скажем так, я не жалею, что наступил на эти грабли, но они не настолько хороши, чтобы наступать на них ещё раз.Недостатки Бардак в плане организации рабочих процессов. Точнее этой организации нет совсем. Что скажет генеральный, то и надо делать, если сказал как надо делать - то так и делай, а остальное неправильно. А учитывая, что с его активностью и эне...
Читать весь отзыв
0
0
22 декабря 2015 г.
Достоинства своевременно выплачивают окладблизость к метроНедостатки Коллектив крысы, за спиной обсуждения, сплетни интриги расследования.В лицо улыбаются, а за спиной крысят только в путь.Из-за мерзкого коллектива работать ужасно..Соц пакета ноль, его не существуетКарьерного роста здесь тоже нет, хоть о нем и говорят на собеседовании. Это все вранье.Пришел на место, сел и сиди.
0
0
10 октября 2016 г.
Достоинства К великому счастью не была сотрудником, а также не тратила свое время на собеседованиеНедостатки Я до сих пор в шоке от звонка сотрудника, даже не знаю кто это был (но определенно женщина), так как эта мадам даже не удосужилась представиться,а про хотя бы краткое описание вакансии и компании тем более не было и речи. Поняла что за компания лишь пробив информацию по номеру телефона с которого звонили +74957395302. В ответ на мою просьбу выслать мне информацию по вакансии я получила только хамство и бросание трубки со стороны данного, явно не компетентного, сотрудника. P.S. Все оценки низкие, так как даже не знаю какие они могли быть предложены, а сотрудникам HR я бы поставила -5 звезд
0
0
31 мая 2017 г.
Достоинства Отличный коллектив, адекватное руководство, удобно добираться (3 минуты от метро). Зарплата всегда платится вовремя! За более чем 3 года работы в компании - ни одной задержки не было. Приятно работать в новых и красивых офисах. Если профессионально работаешь и проявляешь инициативу - будешь расти в этой компании.Недостатки Серая зарплата, бывает ругань среди сотрудников, не всегда понятные должностные инструкции, нет соцпакета.
0
0
03 ноября 2017 г.
Достоинства нетНедостатки Отпуск у всех всего лишь 2 недели, так как новогодние и майские праздники и все государственные праздники вычитаются из вашего отпуска и таково решение собственников, причем отдел кадров полностью оправдывает и поддерживает решение и мнение собственников. Совершенно непрофессиональная Анастасия директор по персоналу, которая ничего не знает и не понимает в работе с персоналом. Зарплата 17 тыс рублей, остальное в конверте , но разговоры об обелении идут уже 10 лет, но зарплата никогда не обелится, всё вранье, никогда обеления не будет и вы будете получать 4 недели отпуска , всегда будет только 14 дней из 28 дней, и черную или серую зарплату, которую вы получите после отработанного месяца, а при белой зарплате люди в других организациях получают за первые дне недели половину и половину в конце месяца.
0
0
16 марта 2019 г.
Достоинства нет и небыло никогдаНедостатки обман и отсутствие соцпакета...наушничество и стукачество- норма поведения 50 процентов сотрудников
0
0