Достоинства За 2 года работы не увиделНедостатки В объявлениях ЗП пишут от 38тыс.руб.их можно заработать,но,сразу забудьте про выходные.когда в планах на день нет работы,звонят и говорят не выходить на работу.за каждый не выход на работу,списывают с зп,которую ты в этот день не заработал.зарплата сдельная.очень часто бывает, приходишь на работу,и заработал 300 рублей за 11ти часовой рабочий день,это в 2019ом году.Есть фиксированный "аванс" колеблется от 8 до 15 тысяч.но,если вам звонили и говорили не выходить на работу,аванс вы можете не получить,или получите не полный.столовая,в принципе можно что то перехватить,но опять же,в выходные и в ночные смены паек(больше никак назвать это не могу) может навредить желудку.Теперь мое любимое-штрафы))).в конце месяца,да и не всегда,вывешивают список штрафов.главное,эти штрафы никак не проверить,на вопрос почему зарплата не полная,отвечают что оштрафовали, начинаешь оспаривать,в ответ получаешь "пойдем проверим по компьютеру,если коробку переложил,штраф удваевается" . считаю это не компетентности начальства.вообще,спорящих сотрудников они не любят,и сразу предлогами уволиться.есть "детектор лжи" куда отправляют рядовых сотрудников,когда что то пропадет на приличную сумму денег,но мы же понимаем,что рядовой сотрудник столько в карманах не вынесет.Зарабатывают исключительно"любимчики" которые работают более 5лет.их отправляют на хорошее место работы,где можно заработать от 2х тысяч за день,остальные же,будут работать на мелочевке,где заработать не реально,но кто то должен выполнять эту "грязную" работу.я могу со сто процентной уверенностью заверить,что больше 35 тысяч в месяц,вы не заработаете,хотя и будете выходить на работу в свои выходные.теперь про оценки.соц пакет стандарт,в любой самой зашарпаной конторе как протек такой набор.карьерный рост никакой, абсолютно никакой.потому что хороших должностей ничтожно мало,и они заняты.коллектив,я работал в достаточно не плохом коллективе,хотя на какую то просьбу о незначительной помощи,которая не займет больше минуты времени,отвечают что за это не платят.руководсво,о их компетенции я писал выше.условия труда, график не пойми какой,во вторых, добровольно принудительно заставляют выходить в собственный выходной,так что забудьте планировать что либо дальше чем за неделю.Подитожим:если не хотите испоганить трудовую книжку,не думайте идти работать в протек.за 30 тысяч можно найти работу.всем спасибо.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
07 апреля 2012 г.
Достоинства КоллективНедостатки Отношение начальства к подчиненным на уровне - Я здесь хозяин , ты раб !
Нет комментариев
0
0
17 апреля 2012 г.
Достоинства С коллективом повезло. До сих пор встречаемся с бывшими коллегами пивка попить. Влился в колелктив практически сразу. Работой был загружен постоянно, но в 17-30 вставал и шел домой. Никто перерабатывать не заставлял. Взяли работать без опыта работы, через месяц уже научили всему. Испытательный срок сократили с 3 до 2 месяцев. Так что всё зависит от вас, от вашего желания работать.Благодаря командировкам посмотрел страну. Спасибо отдельное Горбунову Вадиму!Столовка не супер конечно, но пойдет.Никаких детекторов лжи не проходил, хотя имел доступ почти во все системы.Соц пакет адекватный. Отпуск 28 дней, при увольнении компенсировали 42 неотгуленных дня. Медицинская страховка, но я ею ни разу не воспользовался.Недостатки Зарплата стабильная, но не растёт :). Премии за командировку не в счет. Это поощрение за 26 дневное отсутствие дома.Неудачи компании списывают на сотрудников, ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
05 мая 2012 г.
Достоинства Нет переработок. Когда сократили наш отдел и нас увольняли,то выплатили очень хорошу компенсацию, хотя заставили писать заявление по собственному желанию.Недостатки Как уже говорили выше-это жуткая бюрократия. Бесконечное согласование огромного количества бумаг. для этой цели в компании содержится целый штат секретарей и специалистов разного уровня.Беготня по этажам, с целью согласования какой-либо бумажки, отнимает львиную долю рабочего времени. Любят рассказывать о сплоченности коллектива и корпоративном духе, любят устраивать разного рода выезды и чтобы все присутствовали ( желательно), непонятные субботники ( все должны быть.. под роспись), неужели в компании нет работников, соответствующей квалификации, чтобы убирать территорию или помещения, что этим приходится заниматься юристам, бухгалтерии, программистам и прочим специалистам? Жуткая система учета рабочего времени. е...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
24 мая 2012 г.
Достоинства Компания очень сильная. К сотрудникам относится осчень внимательно. И не правда, что говорят, что начальство не переживает за своих подчиненных.Все очень отзывчивые по отношению к своим сотрудникам. Зарплата достойная и справедливая.А человек всегда не доволен з/п.Недостатки Ничего не выявленно.
Нет комментариев
0
0
26 мая 2012 г.
Достоинства последнее время добавить нечегоНедостатки В сущности если поменять руководителей то работать можно правда в основном время работы составляет от 12,13 часов отношение к сатрудникам ужасное постоянные депримирование надеешся на одну зарплату а получаешь совсем не то что зоработал Если вы планируете строить личную жизнь то после трудаустройсва можете забыть об этом...
Нет комментариев
0
0
28 мая 2012 г.
Достоинства отдел, в котором работала, очень дружныйНедостатки согласна с выражением "начальник-хозяин,ты-раб."За переработки не платят,но обещают:).Штрафы за каждую мелочь ооочень большие. Если не останешься работать на сверхурочное время(после отработанной ночи 12 часов, еще на час-три), вызывают " на ковер" и позорят. Обещанную зарплату не платят. Кто хочет над собой поиздеваться-вперед!