Отзыв сотрудника о компании ЦКО Специалист при МГТУ им. Баумана Москва
25 февраля 2023 г.
Абсолютно нездоровая атмосфера, какой то цирк уродов, квинтэссенция[censored]от эйчаров до юристов. Могут уволить одним днем, не заплатив зарплату, договоры заключаются задним числом. Подавать в судбесполезно, эта петушиная организация является аффилированной, то есть состоит из кучи подорганизаций.Ах да, еще вы будете заниматься анализом конкурентов и десятками никому ненужных аттестаций и экзаменов, а потом получать предъявы, что не успели сделать обязанности (из за этих аттестаций, к слову).Устроился потому что повелся на мгту, думалофициальная школа, а отзывы почитать не додумался. Бегите, бегите, бегите из этой старой, сальной клоакелучше курьером, чем в эту дырявую компанию с дырявым руководством и конченными сотрудниками.Курсы у них тоже[censored]кстати.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Бесплатная вода и кофеНедостатки Никогда не писал плохие отзывы, но тут не пройду. В наглую кинули на 3-ий месяц на зп заплатив всего 40 тысяч при отработке 27 дней с 9 до 21 и так делают со многими работниками, 100 раз подумайте прежде чем идти в это место!!!По поводу курсов ищите аналоги, экономят на всем! Качество звука и самих курсов уровень точно не 21 века.... Это я вам как человек изнутри говорю, который подготавливал эти курсы.
Нет комментариев
0
0
Достоинства ДМС и возможность обучаться на внутренних курсах, иногда среди коллектива можно найти поддержку, изредка - даже кого-то приветливогоНедостатки Руководят компанией муж и жена. Они не умеют делить сектора работы и сферы влияния, часто вступают в перепалки, из-за чего останавливаются бизнес-процессы. Политика компании - клиент всегда прав, поэтому после жалобы клиентов (а клиентов много) всегда находят виноватого и штрафуют. Вплоть до того, что вы остаетесь с окладом в 18 к. Бонусы и премии, говорят, существуют, но KPI настолько не адекватен реальному шквалу задач, что в какой-то момент просто радуешься, что не оштрафовали и выплатили ту сумму, что прописана в договоре. Если есть возможность пойти на другое место работы - воспользуйтесь ей. Если, конечно, не любите стресс и уничижительное обращение.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Удобное рабочее кресло, прокачка стрессоустойчивости.Недостатки Присоединяюсь ко всем отзывам ниже. Уволилась по тем же причинам, что и все увольняются оттуда. Учредители работают по одной схеме: сначала вежливо трудоустраивают на сумму, которая в 2 раза меньше «белой». Ты думаешь: ну крупная же контора, ну не могут же кинуть! Дальше тебя окружает костяк людей, которые работают в компании от 1 года до 15, рассказывают о крутых премиях и как работали в Яндексе, но тут платят больше. )))На этом фоне остальной народ вокруг внезапно с психом уходит или внезапно исчезает, «ломает ногу» и уходит на больничный. Как потом вскрывается, люди там работают от одного дня до… на сколько хватит нервов или денежных запасов.Во всех эпизодах прибегает секретарь с требованием сдать то аттестацию, то быстро ответить на какие-то письма, которые к тебе не приходят и не приходят…Потом с тебя требу...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Читаю и удивляюсь. Поработали месяц, пару месяцев и т.п. И уходят потому что условия договора вдруг не устроили, коллеги резко стали плохими, денег не дали...А вы когда подписывали договор, не смотрели что там?А вы приходили в компанию, чтобы дружить?Я там отработал год. Ушел по своей инициативе, переехал в другой город. Если бы не это, даже не думал бы уходить. Уж извините, но меня все устраивало. И рабочее место и коллектив. Коллеги вообще огонь, всегда на связи и ни разу не отказали в помощи.По зарплате не был наказан. Мои коллеги из отдела тоже.Даже помню, были бонусы. Не знаю как у других, я получал.Да, задач было много, но справлялся. Не было монотонности в работе, иначе сбежал бы сразу. Получил хороший опыт.Соцпакет ваще замечательная штука))Недостатки За время своей работы не увидел.
Нет комментариев
0
0
Было сказано что учредители, Марина Владиленовна и Дмитрий Юрьевич, не особо любят когда болеют, или берут лишние выходные.
Сложилось впечатление этой штампованной компании, где тебе с натянутой улыбкой говорят "Мы не болеем, больничные не берём"
А еще (я конечно впрямую не спросил) думается, что зарплата всё-таки серая. По большому количеству комментариев об этом в отзывах и обширному опыту, разбора таких инсайдов, скажу, дыма без огня не бывает.
ПС: Не имеет никакого прямого отношения к МГТУ им. Баумана, кажется просто кликабельное название придумали 30 лет назад. Отказался от прохождения собеседования к этим людям. Когда, во первых- прочитал отзывы. Во вторых- вживую столкнулся со странным тестированием. Система отсева через опрос в хантере хорошая, за это 5, говорю как коллега по цеху, отсеивает всех случайных людей, но дальше есть нюансы.
Предложили созвониться с неким Дмитрием...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
На собеседовании дают ложные обещания по зарплате и обязанностям, в трудовом договоре скрыты штрафы и неоплачиваемые условия, о которых узнаешь только на первом рабочем дне. Ежемесячные штрафы приходят без регламентов, правила меняются на ходу, соцпакет предоставляется условно и по личному решению собственницы.
Постоянно наблюдается психологическое давление со стороны руководства, перераспределение работы уволившихся сотрудников без оплаты и высокая текучка кадров. Сотрудники вынуждены работать в напряжении, не зная, какую зарплату получат. Задачи часто перекладывают друг на друга, а штрафы могут достигать десятков тысяч рублей.
Процесс собеседования и тестовых заданий затянут и непредсказуем, а кандидаты с «низкими» оценками в дипломе не рассматриваются. Удалённые сотрудники теряют оплату даже при проблемах сервера, больничные вычитаются из зарплаты. В целом работа сопряжена с постоян...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0