Отзыв сотрудника о компании Циан Москва

01 июня 2024 г.
Питание и формы досуга Наличие временной удаленной работы, гуманное отношение к форс-мажорам
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
01 августа 2024 г.
Руководство. Подход к планам - планы высокие, а значит и ЗП хорошую увидеть можно редко. Откуда берутся цифры для отчетов никогда не получится узнать. Коммуникации нет. Обучения уже после ввода в должность нет. ДМС нет. Уволить могут просто потому что. Справедливая мотивационная система отсутствует, но это узнается не сразу. Карьерного роста не имеется, разве что горизонтальный Удобный график, возможность работы из дома - полная удаленка. Соц.пакет. Поддержка на начальном этапе. Твои коллеги приятные люди. Компенсация интернета. Своевременная оплата труда.
0
0
01 апреля 2026 г.
Планы, они не возможны для выполнения. Сотрудников вводят в заблуждение по карьерному росту, его фактически нет. Крутой работодатель, классные ребята в целом. Мне нравится их дух, дружелюбность и человечность.
0
0
02 мая 2021 г.
1. Зарплата 24 000 при большой нагрузке — это жалкие копейки, которые не перекрывают деятельность. 2. Нестабильная нагрузка и требования — на неделе может быть минимум 2600 задач, но начальство будет считать, что это нормально и утверждать, что большой нагрузки не существует, т.к. сами этим не занимаются. Но каждое задание нужно отсмотреть, оценить и подумать, не всегда можно сделать выводы сразу. А может быть и минимум, но задачи разные, и с каждым годом их становится все больше и больше — постоянно что-то добавляют и требуют, если изначально в проверку входило одно, потом добавили еще несколько типов задач. При этом нередко приходится доделывать или исправлять что-то за коллегами, в том числе за начальством. 3. Постоянные сбои в работе сайта, разработчики что-то меняют, и админка ложится, а к просьбам что-то изменить/усовершенствовать не прислушиваются. 4. Отсутствует система мотивации...
Читать весь отзыв
0
0
25 января 2021 г.
Вот мне интересно, кого они ищут? Ведь на hh так легко без объяснения причин можно отказать. Просто у меня релевантного опыта в недвижимости более 3 лет, суммарного 7. Я действительно считаю, что гораздо круче многих ваших штатников, но шанса даже на тестовое мне не дали. Ну хорошо).
0
0