Далековато добираться из других районов города. Работаю на ЧМК уже 5 лет, до этого несколько лет проработал сменным мастером на другом челябинском заводе. Здесь я для себя вижу больше плюсов. При трудоустройстве пообещали карьерный рост при хороших результатах работы, не обманули, через год предложили стать старшим мастером. Многие, даже более опытные рабочие не соглашались, потому что ответственности больше, но и зарплата при этом тоже растет. Поэтому, когда говорят, что продвигают только своих, неправда, берут толковых и ответственных. При мне несколько молодых ребят перешли в начальники на другие участки. Зарплата стабильная два раза в месяц. Отпуска, больничные все как полагается. На территории есть хорошие недорогие столовые. Питьевая вода бесплатная есть всегда, без ограничений. Год назад ремонты начали делать — душевые, туалеты, комнаты приема пищи — тут вообще без нареканий, делают красиво, удобно. Спецодежду выдают всем и летнюю и зимнюю, СИЗы тоже выдают. В зависимости от специальности и квалификации могут отправлять работать на разные участки, но работа везде однотипная в пределах обязанностей, не будет такого, что сегодня тебе сказали чинить проводку, а завтра футеровку менять у конвертера. Короче, никто с метлой чинить станки не отправит. Коллектив сложно оценивать, все индивидуально. У нас все нормальные, коллектив дружный. А в остальном скажу так: на заводах всегда работа тяжелая была, руки по локоть в грязи или у печки — не важно, а сейчас многие процессы автоматизированы и грех нам жаловаться. Вот у горновых реально работа сложная, но не ноют мужики ни в жизни, ни в интернете.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права